Николай
02.05.2017, 10:13
Вопрос о продолжительности действия трудового договора при истечении срока договора субподряда
Организация заключила со мной срочный трудовой договор на должность руководителя проекта на время действия договора субподряда с другой генподрядной организацией.
Срок договора субподряда истёк 31.03.2017 г. но по бумагам ещё идут окончательные расчёты. В договоре субподряда есть пункт: договор действует до полного выполнения всех обязательств сторонами.
Когда по закону заканчивается действие моего трудового договора? Должен ли был наниматель заключить со мной дополнительное соглашение 31.03.2017 г. если я продолжаю работать, или договор стал автоматически бессрочным? Спасибо.
Читать ответы (3)