Проблема неответственного водителя в нашей организации - возможные меры взыскания

09.04.2014, 11:50

• г. Москва

В нашей организации один сотрудник числится водителем. Неоднократно нарушает трудовую дисциплину, за что был венесен выговор. На работу приходит регулярно, но поручения руководителя не выполняет. Крайний случай таков: Оставил группу проверяющих сотрудников из вышестоящей организации в 14.35, мотивируя это тем, что автомобиль надо успеть поставить в гараж до 17.00. График работы в трудовом договоре прописан с 08.00 до 17.00. Уже год, он так халатно себя ведет, жалуется в трудовую инспекци, в комиссию по правам человека. Как быть нам в этой ситуации, по человечески он увольняться не желает. У нас бюджетная организация. Какое можно применить обоснованное взыскание на крайний поступок.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Шук П.С. 4.7

09.04.2014, 11:56,

г. Унеча

Подробную консультацию по Вашей теме со ссылками на законы и судебную практику вы можете получить, заказав платную консультацию, стоимость которой составляет всего 300 рублей, поскольку на составление такой консультации требуется определенное количество времени. В стоимость включена сама консультация, а также ответы на дополнительные вопросы.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 5.0

09.04.2014, 12:10,

г. Москва

Добрый день!

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;

6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:

Хочу отметить, что при невыполнения поручений руководителя, необходимо составлять акт об отказе выполнения поручений руководителя и подписать его имеющемся в момент дачи поручений сотрудниками.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 70 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема неответственного водителя в нашей организации - возможные меры взыскания

Москва - онлайн услуги юристов