Виктория Сергеевна
29.09.2014, 18:44
Права сотрудника - могут ли уволить после учебного отпуска и во время беременности
Читать ответы (1)
После выхода из отпуска мневручали предупреждение о сокращении в связи с реорганизацией предприятия. Я подписаласт что ознакомлена. Это было месяц назад, но теперь я узнала что беременна и срок около 1,5 месяцев. Могут ли меня уволить теперь?
В соответствии с п.1 ст.261 ТК РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с берменными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации.
Спросить