Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Женщина замужем и у нее есть еще родители пенсионеры (отец - инвалид ВОВ 2 группы, мать-инвалид по здоровью)

14.09.2006, 17:04
• г. Санкт-Петербург

Разрешено ли действующим законодательством сократить женщину с ребенком 7 лет. Объединяются две крупные финансовые компании и в той, которую присоединяют идет сокращение штата. Женщина замужем и у нее есть еще родители пенсионеры (отец - инвалид ВОВ 2 группы, мать-инвалид по здоровью)

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Ирина! В соответствии со ст.261 ТК РФ расторжение трудового договора с женщинами имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет), другими лицами, воспитывающими детей без матери, по инициативе работодателя не допускается.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Екатерина
29.12.2018, 15:45

Выясним, попадет ли женщина с детьми под сокращение, в связи с сокращением штата на работе

На работе сокращение штата. 4 одинаковых специалиста. 3 пенсионера и 1 женщина 35 лет (замужем) с 2 несовершеннолетними детьми. Сократить должны 1. попадает ли женщина с детьми под сокращение?
Читать ответы (2)
Светлана Александровна
14.02.2015, 09:16

Недостатки законодательства - Отсутствие гарантий для женщин при сокращении штата после отпуска по уходу за ребенком

Несмотря на то, что нельзя сократить работницу в период её нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, у женщины фактически отсутствуют гарантии при сокращении штата, т.к. её имеют право сократить после выхода из данного отпуска. Женщина всё равно после рождения ребёнка лишается права работать в своей должности, зачастую вообще на предприятии. Ещё и два месяца (предупреждения) должна работать на неблагодарного работодателя. Где гарантии-то для детородных женщин?
Читать ответы (1)
Ирина
21.04.2015, 06:19

Возможное сокращение штата в больнице вызывает вопросы - вправе ли администрация уволить женщину-медработника?

1957 года рождения женщина мед работник в больнице идет сокращение, она работает медицинской сестрой в физиокабинете, вместе с ней работают еще две женщины они работают каждая на 1,5 ставки вопрос заключается в том вправе ли администрация производить сокращение штата если по идее есть возможность высвободить целую штатную единицу.
Читать ответы (1)
Константин
17.10.2005, 12:20

Можно ли в соответствии с действующим законодательством уволить в связи с сокращением штата женщину

Можно ли в соответствии с действующим законодательством уволить в связи с сокращением штата женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 года?
Читать ответы (1)
Александра Олеговна
30.01.2016, 10:57

Возможен ли досрочный выход на пенсию для женщин при сокращении штата в 53 года?

Может ли женщина рассчитывать на досрочный выход на пенсию по старости, если попадает под сокращение штата, на момент сокращения женщине 53 года.
Читать ответы (1)
Светлана Геннадьевна
07.10.2011, 23:47

Можно ли 70-ти летней женщине удочерить 50-ти летнюю женщину?

Можно ли 70-ти летней женщине удочерить 50-ти летнюю женщину? 70-ти летняя женщина воспитывала 50-ти летнюю женщину с трёхлетнего возраста... Отношения между ними как у матери с дочерью, но официального кдочерения не было. Отец 50-ти летней женщины и её родная мать умерли. Мать - когда девочке было 3 года. Отец - когда у девочки уже была своя семья.
Читать ответы (1)
ОРП
25.10.2001, 14:40

Кого из трех женщин можно сократить, не нарушая требования закона и их прав?

На предприятии проводится сокращение штата. По штату 3 единицы уборщицы. 1 единица подлежит сокращению. Эту единицу занимает женщина в возрасте 52-х лет, проработала на предприятии 20 лет, вдова, две дочери - 29 лет и 22 года. Она оспаривает свое сокращение, ссылаясь на то, что имеет на иждивении 22-летнюю дочь, которая не работает и не учится. Две другие работницы разведены, имеют по 2 несовершеннолетних детей, получают алименты. Нарушаем ли мы права первой работницы, должность которой подлежит сокращению. Кого из трех женщин можно сократить, не нарушая требования закона и их прав? Спасибо.
Читать ответы (1)
Олеся
26.01.2015, 10:28

Как правильно осуществить сокращение работающей женщины с ребенком, чтобы избежать проблем с департаментом труда

В компании идет большое сокращение численности (штата). работающая женщина, имеет ребенка в возрасте 1,5 года хочет уйти по сокращению. Как правильно сократить ее по ее же желанию, чтоб не иметь в дальнейшем проблем с департаментом труда (госорганами) в случае проверки.
Читать ответы (1)
Алексей
16.10.2020, 01:53

Каковы права сына женщины, прописанной в квартире, которой принадлежит другая женщина?

У одной женщины есть квартира. Эта женщина прописала вторую женщину в своей квартире. Я сын этой женщины которую прописали и имею ли я право от доли этой квартиры.
Читать ответы (2)