Работнику, отказавшемуся написать заявление по соглашению, выдано уведомление о простое после сокращения - правомерные действия компании?

• г. Новосибирск

На работе закрыли проект, над которым я работала. Предложили написать заявление по соглашению сторон, я отказалась. Тогда мне в грубой форме сказали, что сделают всё возможное, чтобы я ушла из компании без копейки денег и никакая инспекция мне не поможет. Затем всё-таки принесли уведомоление о сокращении (с 25 июня), а сегодня выдали уведомление о простое на предприятии. Думаю, все 2 месяца будут оформлять простой. Правомерны ли действия компании? Возможно ли выдать уведомление о простое после выдачи уведомлении о сокращении?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Можно, ведь простой может возникнуть в любое время. Но в этом случае Вам обязаны производить оплату в размере 2/3 от среднего

Спросить

Новосибирск - онлайн услуги юристов