Лариса
12.10.2020, 16:16
Как обеспечить своевременное получение финансов при увольнении сотрудника?
Читать ответы (1)
Здравствуйте. Сотрудник устно поставил начальство в известность, что он увольняется. Руководство устно согласилось, но в день увольнения отказалось предоставить сотруднику необходимые при увольнении документы и окончательный расчет. Сотрудник заявление не писал, с приказами его не ознакамливали. В данный момент руководство по телефону не отвечает, офис закрыт, но появляются в социальных сетях. Обращение в трудовую инспекцию не помогло (сказали обращаться в суд). В данный момент у сотрудника на руках Трудовой договор (не расторгнут), ответ на заявление из Трудовой инспекции. Что делать,чтобы хотя бы получить документы?
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 431 Поиск Регистрация
