Светлана
15.07.2008, 13:32
Проработала 6 месяцев. В отпуске не была. Увольняюсь - мне положена компенсация за неотгуленный отпуск?
Читать ответы (1)
Проработал в компании 6 месяцев. Увольняюсь. Положена ли компенсация за отпуск?
Евгений,
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
В соответствии со ст.127 ТК РФ При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Причем, в день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ. Об этом говорится в ст. 84.1 ТК РФ.
С уважением,
Констнтин Карпушин
СпроситьДа, она положена в любом случае. С уважением,
Спросить