Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

О своем намерении я сообщила начальству 14 ноября, на что получила ответ, что я должна доработать до конца месяца (ноября).

16.11.2006, 18:57
• г. Москва

Я, будучи студенткой дневного отделения, устроилась на работу на 30 часов в неделю. Никакой договор с организацией я не подписывала. Можно сказать, все держалось на честном слове. Проработала я три месяца и поняла, что мне не хватает времени на учебу, появились также некоторые другие причины, по которым я захотела уволиться. О своем намерении я сообщила начальству 14 ноября, на что получила ответ, что я должна доработать до конца месяца (ноября). Правомерно ли с их стороны что-либо с меня требовать? Чтобы не дорабатывать, так как у меня абсолютно нет времени и мне надо уехать в другой город на несколько дней, я попросила даже не оплачивать мне те дни в ноябре, когда я работала, но тем не менее организация требует отработку.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если Вас ничто не держит в этой организации - нет ни договора, ни трудовой книжки - можно уехать и всё. Никаких последствий не будет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги