Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работаю на УАЗ, который входит в холдинг SOLLERS, принадлежащий В. А.Швецову. В этом году вводится новая - грейдовая -

27.05.2014, 13:55
• г. Москва

Работаю на УАЗ, который входит в холдинг SOLLERS, принадлежащий В.А.Швецову. В этом году вводится новая - грейдовая - повременная система оплаты труда с повышающими коэффициентами. Суть её в том, что вводится 6 категорий (грейдов), в каждом из которых оплата выше за счёт повышающего коэффициента к основной повременной тарифной ставке. Чтобы перейти из первого во второй грейд и далее, необходимо отработать на предприятии по данной профессии год и выполнить ещё ряд условий, одно из которых называется эффективным использованием рабочего времени. Оно подразумевает, помимо прочего, отсутствие больничных листов и ученических отпусков в течение года. При наличии больничного не начисляют 40 баллов по шкале эффективности использования рабочего времени, за ученический отпуск лишают ещё 40 баллов и в итоге, отработав год остаёшься в этом же грейде с такой же зарплатой так как будучи на больничном или обучаясь на сессии в ВУЗе, неэффективно использовал рабочее время. Вопрос: Не является ли такая система оплаты труда ухудшающей положение работника, не являются ли более худшими вводимые условия оплаты труда, чем предусмотрено Трудовым кодексом РФ, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги