Алина
06.03.2013, 16:37
Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений
Читать ответы (2)
Наш руководитель не подписывает заявление на очередной отпуск, если я не подпишу доп. соглашение к трудовому договору (договор прежний был бессрочный а доп. соглашение к нему заставляет подписывать на один год т.е.до 31.12.2014 г.) законно ли это?
Вы можете отказаться подписывать дополнительное соглашение, не объясняя причин.
По поводу отпуска - ткните руководителю статьей 123 ТК РФ и пригрозите Государственной инспекцией труда.
Спросить