Могут ли меня перевести на более низкооплачиваемую должность пока я сижу на больничном по уходу за ребёнком.

Скажите пожалуйста, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, но зная, что по выходу на работу меня хотят с моей должности перевести на другую должность, могут ли они перевести без моего согласия. ?

Написал рапорт о переводе в другу воинскую часть для дальнейшего прохождения службы на любую вакантную должность. Могут ли меня перевести на нижестоящую, низкооплачиваемую должность без моего согласия.

Я являюсь аттестованным сотрудником мчс, могут ли меня, пока я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, перевести на другую должность (нижестоящую) без моего согласия? Или сократить?

Назначен на должность и.о. начальника отдела на время декретного отпуска основного сотрудника. Проработал в должности и.о. уже более года. Основной сотрудник в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Могут ли меня снять с должности и.о. начальника отдела и перевести на прежнюю должность без объяснения причин с формулировкой по решению руководства, а на должность и.о. назначить другого сотрудника? Заранее спасибо!

Возможно ли перевести сотрудника по собственному желанию на более низкооплачиваемую нижестоящую должность? И какие документы нужно обязательно оформит во избежании проблем с инспекцией по труду?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. на моей должности работает другой работник. Могут ли сократить меня или перевести на другую должность, не предупредив и на что я имею право при сокращении моей должности.

После выхода из отпуска по уходу за ребенком начальство решило перевести меня на другую должность, долны ли при этом повысить оклад (на новой должности у работника оклад был выше) или могут оставить прежний?