Работаю электромонтёром по прокладке линий эл. питания. Обратиться к Вам заставила такая ситуация.

Проблемы электромонтёра - местные активисты мешают выполнению работ и требуют откатов

Работаю электромонтёром по прокладке линий эл.питания. Обратиться к Вам заставила такая ситуация: часто при выполнении работ местные активисты мешают выполнять бригаде работу, выполнения моих служебных обязанностей. Их не интересует, имеется ли у нас разрешения на выполнения работ - главное для них препятствовать бригаде выполнения работ (блокирование выезда-въезда машин, занятие рабочего места, а иногда и физический контакт, не говорю об оскорблениях), вызов моего начальства с тем, что бы потребовать деньги или привилегия за то, что здесь работает бригада от нашей организации. Имеется ли закон запрещающий препятствовать выполнению работы, бывают иногда и аварийные случаи. С Уважением, Александр.

Читать ответы (2)

Право директора на введение неуказанных в трудовом договоре обязанностей и последствия для отказавшихся сотрудников

Имеет ли право директор организации заставлять выполнять работу не прописанную в трудовом договоре и которая мешает выполнению прямых обязанностей. При отказе от выполнения работы грозит увольнением.

Читать ответы (1)

Оспаривание оплаты работы бригады Ручьева - проблемы с юридическим лицом и выполнением цели деятельности

ООО "Сальво" заключало с бригадой, состоящие из трёх человек договор на изготовление цистерн. По доверенности членов бригады договор был подписан бригадиром Ручьевым. За работу бригада должна была получиться оговорено в договоре плату. После выполнения работы ООО заявил, что бригада не имеете счета в банке, на которой можно было бы перечислить деньги, а выдать деньги наличными ООО не имеет право. Кроме того, бригада состоит из плотником и каменщиков, поэтому работа не подлежит оплате, ТК бригада действовала в противоречии с избранной ею целью деятельности. Имеются ли признаки юридического лица у бригады Ручьева? Обоснована ли предъявляемая к бригаде требования об открытии банковского счёта и необходимость выполнения работы в соответствии с целями деятельности?

Читать ответы (2)

Вопрос о законности выполнения дополнительных обязанностей водителя электропогрузчика при отсутствии инструктажа

Работаю бригадиром на линии автозавода, работадатель предложил пройти обучения на водителя электропогрузчика для выполнения дополнительных обязанностей оператора логистики, в трудовом договоре это не прописано, законно ли выполнение этих обязаностей, если я не прохожу инструктаж по технике безопасности привыполнении погрузучно-разгрузочных работ?

Читать ответы (1)

Требуют выполнение несвоевременных работ и угрожают увольнением, несмотря на невыпадение их в мои служебные обязанности

Руководитель требует выполнение работ не входящих в мои служебные обязанности, работаю кладовщиком, требуют выполнять обязанности промоутера, заставили написать 2 объяснительные об отказе выполнения распоряжения руководителя, в них я указал что отказался по причине того что выполнение обязанностей промоутера не входит в мои обязанности, требуют уволиться по собственному желанию.

Читать ответы (2)

Риски для муниципального подрядчика при выполнении работ, не указанных в контракте

Муниципальный подрядчик выполняет работы в соответствии с контрактом. Виды работ указаны в приложениях. Заказчик письмом просит выполнить виды работ, отсутствующих в контракте. Данные виды работ не имеют никакого отношения к выполнению контракта, совершенно иная область производства. Причем выполнение работ заказчиком предлагается оформить как работы по заключенному контракту. Какие риски в данном случае несет подрядчик в случае выполнения работ?

Читать ответы (2)

Что делать, если компания заочник не выполнила студенческую работу до конца?

Заказал выполнение студенческой работы у компании заочник. Ком, на сайте указывались сроки выполнения, моё имя, ну и требования к выполнению. Работу сделали на 20%, остальное осталось без изменений. Что в такой ситуации можно сделать?

Читать ответы (1)

Нарушение условий трудового договора - требование выполнения внедоговорных обязанностей

При приёме на работу оговаривалась и указана в договоре одна должность и связанные с ней выполнения обязаностей, одно рабочее место, иных выполнений работы за других работников не оговаривалось. По истечении некоторого времени работодатель требует выполнения работ не входящих в обязанности по договору.

Читать ответы (1)

Как добиться выплаты задолженности от директора частной строительной компании

У нас частная бригада из 6 человек. Нам предложила работу частная строительная компания на государственном объекте. Предложили составить договор на выполнение работ, но нас договор, т.е. сроки выполнения не устроили и мы,т.е. бригада отказались от договора и договорились работать без договора (т.е. никаких бумаг не подписывали), вообщем на свой страх и риск как говорится. В процессе нашей работы, директор этой частной компании-подрядчика частями нам выплачивал небольшие суммы денег. Нам было обещано, при выполнении 100% объёма работ нам сразу будет выплачена вся сумма заработанных нами денег. Весь объём работ мы выполнили. Но бещанной 100%-ой оплаты мы не видим уже 30 дней. Сумма задолженности этой частной компании-подрядчиком нашей бригаде составляет 150 000 руб. Будьте добры, подскажите пожалуйста какими мерами воздействия можно повлиять на этого директора частной строительной компании для того чтобы он нам выплатил оставшуюся задолженность. И возможно ли в суде нам (бригаде) что-либо доказать для того чтобы вернуть наши деньги? Заранее благодарен. Спасибо.

Читать ответы (1)

Ни в приказе ни в заявление мотивировки такого перевода не указывается.

Помогите разъяснить следующую ситуацию. С работником нашей организации заключен трудовой договор на выполнение трудовой функции оператора линии. В дальнешем работник пишет заявление с просьбой перевести его на работу кладовщиком сроком на 1 месяц. Ни в приказе ни в заявление мотивировки такого перевода не указывается. По истечении данного срока работника просят приступить к выполнению прежних должностных обязанностей, однако работник отказывается перейти на том основании, что с ним заключен срочный трудовой договор на выполнение работы кладовщика, без достаточных к тому оснований, следовательно с ним был заключен трудовой договор на неопределенный срок по выполнению трудовой функции кладовщика. Исходя из того фактическое приступление к работе является заключением трудового договора. С уважением, Александр.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работаю электромонтёром по прокладке линий эл. питания. Обратиться к Вам заставила такая ситуация.

Москва - онлайн услуги юристов