Помогите, пожалуйста, составить текст доп. соглашения к договору (например трудовому) в части изменения наименования организации.

• г. Москва

Помогите, пожалуйста, составить текст доп. соглашения к договору (например трудовому) в части изменения наименования организации.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Дополнительное соглашение

к Договору №от _____________

г. _______ «»200_г.

Закрытое Акционерное Общество «________», именуемое в дальнейшем "______", в лице _____________, действующего на основании __________, с одной стороны, и

_________________ именуемый в дальнейшем “________”,

другой стороны, заключили настоящее Дополнительное соглашение о нижеследующем:

1. Стороны договорились в связи с изменением наименования организации ________________________________________________________________________________________________________________(указать прежнее наименование организации)

на следующее:

(указать новое наименование организации )

путем внесения изменений в учредительные документы , в тексте Договора №_____ от_________и во всех связанных с исполнением данного договора, финансовых и прочих документах, наименование организации считать:

______________________

2.По всем остальным условиям, что не предусмотрены настоящим Дополнительным соглашением, стороны руководствуются вышеуказанным договором.

3. Настоящее Дополнительное соглашение является неотъемлемой частью Договора №от, заключено в двух экземплярах: по одному для каждой из

сторон договора, причем оба экземпляра имеют равную правовую силу.

С уважением,

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Виктория
05.10.2012, 15:40

Шаблон дополнительного соглашения для изменения наименования компании и юридического адреса в трудовом договоре

Как оформить дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении наименования компании и юридического адреса. Если можно образец доп. соглашения. Спасибо.
Читать ответы (1)
Алина
06.03.2013, 16:37

Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений

Заключили договор на аренду оборудования. Составляли к договору много доп. соглашений: доп соглашение №1 об изменении размера арендной платы и пунктов договора, №2 об изменении других условий (пунктов) договора, №3 (о добавлении пунктов и приложений в договор), №4 о продлении срока договора. Теперь нужно снова составить очередное Доп соглашение (об изменении размера арендной платы). Если размер арендной платы, установленной доп. соглашением №1 к договору меняется доп. соглашением №5, как написать, что доп. соглашение №1 не действует? Правильно ли, если в доп. соглашении №5 написано, что стороны пришли к соглашению признать утратившим силу Дополнительное соглашение №1 к Договору? Если стороны подписывают новое доп. соглашение к договору, отменяет ли это предыдущие договорённости, указанные в предыдущих доп. соглашениях, если много доп. соглашений и каждое меняет или вводит новые пункты в договор, как правильно прописать, какие доп. соглашения к договору остаются в силе, а какие доп. соглашения нет? Спасибо!
Читать ответы (2)
Ольга Викторовна
09.11.2017, 03:32

Влияет ли дополнительное соглашение на действительность трудового договора?

Может ли дополнительное соглашение к трудовому договору аннулировать этот самый трудовой договор? ("Текст договора со всеми дополнениями считать не действительным с момента подписания данного дополнительного соглашения" - так записано в доп соглашении)
Читать ответы (7)
Наталья Анатольевна
20.10.2017, 10:29

Нужно ли вносить изменения в договор о коммерческой тайне и должностных инструкциях сотрудника при изменении наименования

Добрый день! Нужно ли вносить изменения в договор о коммерческой тайне и должностных инструкциях сотрудника, если в организации произошло изменение наименования. При этом в трудовой договор с сотрудником сделано дополнительное соглашение о смене наименование, в ТК внесены изменения.
Читать ответы (1)
Елена
21.12.2014, 16:19

Оформление дополнительного соглашения к договору аренды при смене наименования и руководителя фирмы

Как правильно оформить дополнительное соглашение к договору аренды при смене наименования и руководителя фирмы? В преамбуле дополнительного соглашения нужно указывать старое или новое наименование? В тексте как сформулировать факт об изменениях? Спасибо!
Читать ответы (1)
Ольга
02.06.2022, 09:07

Как повысить зарплату директору ООО без дополнительного соглашения к трудовому договору?

Помогите, пожалуйста, в поиске ответа на вопрос, возможно ли повышение оплаты труда директору ООО (в организации планируется провести индексацию з/пл всем работникам и руководителю) без подписания доп. соглашения к трудовому договору директора (подписан. Док. от учредителя ждать долго... в положении об оплате труда порядок индексации зарплаты общий для работников и работодателя-изменение штатного расписания и заключение доп. соглашений к труд. Договорам, а в трудовом директора повышение з.пл через доп. соглашение)? Или единственно верный способ повышения з/пл. руководителя только доп. соглашение к трудовому договору?
Читать ответы (4)
Елена
21.12.2014, 16:26

Оформление дополнительного соглашения к договору при смене наименования и руководителя фирмы - на что обратить внимание.

Необходимо создать дополнительное соглашение к договору. Как правильно его оформить при смене наименования и руководителя фирмы? В преамбуле дополнительного соглашения нужно указывать старое или новое наименование? В тексте как сформулировать факт об изменениях? Спасибо!
Читать ответы (1)
Галина
06.02.2003, 13:56

К нашему договору было подписано несколько допсоглашений относительно одной и той же статьи.

К нашему договору было подписано несколько допсоглашений относительно одной и той же статьи. Сейчас составляется новое допсоглашение по тому же вопросу. Скажите, пожалуйста, должны ли мы в новом допсоглашении сначала аннулировать предыдующие допсоглашения, а потом уже вносить изменения в сам договор, или мы сразу вносим изменения в договор, не упоминая о допсоглашениях? Спасибо, Галина.
Читать ответы (2)
Татьяна
10.07.2015, 07:28

Срок действия доверенности в трудовом договоре истек

В трудовом договоре, заключенным с работником от имени работодателя действует лицо на основании доверенности. Через полгода после подписания трудового договора срок действия доверенности истек. Является ли такой трудовой договор действующим? Необходимо ли вносить изменения к трудовому договору путем заключения соглашения к трудовому договору об изменении реквизитов доверенности или возможного внести исправления в трудовой договор, зачеркнув устаревшие данные доверенности, указав исправленному верить и поставить печать организации?
Читать ответы (2)
Елена
17.09.2013, 00:16

Срок вступления в силу изменений трудового договора

Уведомление о существенных изменениях трудового договора сотруднику вручается за 2 месяца до изменения (например 01.03.2013), а какой датой должно быть дополнительное соглашение к трудовому договору?
Читать ответы (1)