Виктор
22.02.2017, 12:31
Вопрос увольнения работника на больничном листе по окончанию срочного трудового договора
Читать ответы (5)
Может ли работодатель уволить работника если на него пришел исполнительный лист от приставов о взыскании 50% з.п. спасибо.
Здравствуйте Ольга Васильевна! Это не повод для увольнения. Просто ИЛ передается в бухгалтерию и с работника взыскивается сумма указанная в ИЛ. Если работодатель решит уволить именно по этому основанию, надо писать жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 429 Поиск Регистрация
