Можно ли стать безработным после увольнения из детского сада из-за необходимости освободить место для другого ребенка?

18.07.2014, 10:58

• г. Сыктывкар

Работаю в дет. саду. Ребенку 1,5 годика, просят уволиться, чтобы освободила единицу. В детсад ребенок не устроен. Могут поставить на учет по безработице?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Криухин Н.В. 4.6

18.07.2014, 10:59,

г. Йошкар-Ола

На учет не поставят при увольнении по собственному желанию.

Спросить

Юрист

Сушков М.В. 4.5

18.07.2014, 11:00,

г. Кандалакша

Уважаемая Надежда! В соответствии со ст. 261 ТК РФ Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли стать безработным после увольнения из детского сада из-за необходимости освободить место для другого ребенка?

Сыктывкар - онлайн услуги юристов