Нарушение трудового законодательства - механик-водитель вынужден работать у директора на даче без сверхурочных и доплат
Ситуация у нас следующая. Наша организация (ООО)-поставщик электроэнергии. Работая в должности механика-водителя постоянно привлекаюсь к работе у директора на даче. Никаких, естественно, сверхурочных мы не получаем. Только зарплата, которая нам полагается по штатному расписанию. Куда мне обратиться, если директор не стесняется сказать в глаза, глядя на свою строющуюся дачу, что цитирую сбылась мечта рабовладельца. К слову со мной там работают наш подсобный рабочий, начальник строительной бригады, которые также в штате нашего ООО и 4 гастарбайтера.
Алексей Александрович, обратитесь в гос.инспекцию по труду с заявление о привлечении работодателя к ответственности в порядке ст.353-354 ТК РФ.
СпроситьЗакон такие ситуации не регулирует. Вы ведь добровольно туда едете? Он Вас не принуждает? Так же на словах ему и объясните, что без доплаты больше ездить не будете. А вот если станет увольнять - то он должен найти веские причины для увольнения. Здесь уже будет компетенция Трудинспекции.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация