Запись в трудовой книжке для работающих на дому при второй группе инвалидности

• г. Клинцы

У меня вторая группа инвалидности, но можно работать на дому. Какая должна быть запись в трудовой книжке по последнему месту работы (желательно полный текст).

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Откуда мы знаем какая должна быть у Вас посл. запись?

Принят на работу в ..... И уволен с ..... по ст. ТК

Спросить

Клинцы - онлайн услуги юристов

Александр
27.07.2014, 10:26

Прошу учесть мою вторую группу инвалидности и возможность работы на дому при написании заявления на увольнение - полный текст

У меня вторая группа инвалидности, но можно работать на дому. Как правильно написать заявление на увольнение (желательно полный текст).
Читать ответы (1)
Елена
11.11.2016, 15:24

Необходимость составления текста заявления для увольнения и указание статьи в трудовой книжке при отсутствии работы

Мне дали 3 группу инвалидности (рабочая), но на производстве мне сказали, что для меня работы НЕТ. Какой текст заявления я должна писать (для увольнения)? И какая запись (№статьи) должна быть вписана в трудовой книжке? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталия Григорьевна
28.10.2013, 19:21

Как должна быть запись в трудовой книжке при оформлении инвалидности после инсульта?

Муж оформляет инвалидность (инсульт) , скорее всего будет 2 группа. Подскажите, пожалуйста, какая должна быть запись в трудовой книжке увольнение по собственному желанию или по инвалидности?
Читать ответы (1)
Ольга Алексеевна
30.12.2013, 22:08

Можно ли работать официально при наличии второй группы инвалидности?

У меня 2 группа инвалидности, степень ограничения способности к трудовой деятельности-вторая. Можно ли мне работать официально по трудовой книжке при такой записи в справке?
Читать ответы (3)
Анастасия викторовна
04.05.2016, 09:08

Оформление директора в другую организацию при наличии первого места работы

Директор оформляется в другую организацию, как на основную. Но при этом фактически остается работать еще и на прежнем месте работы. Как правильно сделать запись в трудовой книжке, если уже есть запись о приме на первое место работы? Если вторая работа будет основной, тогда отдавать трудовую книжку? И записи будут делать на втором месте работы? Как правильно оформить в такой ситуации?
Читать ответы (2)
Наталья
28.06.2004, 13:34

Можно ли студенту-очнику устроиться на постоянную работу на полный рабочий день?

Можно ли студенту-очнику устроиться на постоянную работу на полный рабочий день? Трудовой книжки нет, т.к. устраивается впервые. Какая запись должна быть первая в труд. Книжке и какие документы при приеме нужно предъявлять? Благодарю.
Читать ответы (1)
Ольга
09.11.2008, 23:49

Могу ли я устроиться ещё на одну работу по трудовой книжке?

Я работаю по трудовой книжке на одном из московских предприятий. Могу ли я устроиться ещё на одну работу по трудовой книжке? Иметь две трудовые книжки по закону можно? Вторая работа на полной ставке и полный рабочий день.
Читать ответы (1)
Ксения
16.09.2002, 10:02

Мне необходимо перевести работника с основного места работы на работу по совместительству.

Мне необходимо перевести работника с основного места работы на работу по совместительству. Как это правильно должно быть оформлено? В частности, каким должен быть приказ - об увольнении с основной работы и приеме на работу по совметстительству - или перевод; и какая запись должна быть сделана в его трудовой книжке - о переводе или об увольнении, ведь у него фактически меняется место работы (о чем и должна быть сделана запись в трудовой книжке). Будьте добры, помогите, пожалуйста разобраться.
Читать ответы (1)
Ксения
16.09.2002, 09:58

Мне необходимо переветси работника с основного места работы на работу по совместительству.

Мне необходимо переветси работника с основного места работы на работу по совместительству. Как это правильно должно быть оформлено? В частности, каким должен быть приказ - об увольнении с основной работы и приеме на работу по совметстительству - или перевод; и какая запись должна быть сделана в его трудовой книжке - о переводе или об увольнении, ведь у него фактически меняется место работы (о чем и должна быть сделана запись в трудовой книжке). Будьте добры, помогите, пожалуйста разобраться.
Читать ответы (1)
Оксана
21.04.2014, 10:49

Отсутствие записи об увольнении в трудовой книжке нового сотрудника - возможные санкции и процедура внесения записи

У нового сотрудника нет записи об увольнении с предыдущего места работы в трудовой книжке. 1.Какие санкции применят на организацию если она оформит нового сотрудника по основному месту работы? 2.Можно ли сделать запись о приеме на работу в трудовой книжке, без записи об увольнении? 3.Можно ли внести запись об увольнении с предыдущего места работы в трудовую книжку новому работодателю? Какие документы необходимо предоставить?
Читать ответы (1)