Меня уволили по собственному желанию и директор вынуждает написать заявление. Как действовать дальше?
Меня уволили по собственному желанию, после 3 х месяцев работы, директор заставил написать заявление от 13 июля, то есть то было не моё личное волеизъявление, 2 недели заставили отрабатывать на основании того что я должна была предупредить заблаговременно о своём уходе, я не собиралась уходить, меня вынудили, что делать дальше? Меня грозят уволить по статье, за то что якобы не доработала 2 дня, хотя сам директор сказал что вышел приказ и я с 25 июля уже не работаю на него, требует теперь чтобы я писала заявление на 2 дня без содержания, а расчёт и трудовую дадут через 4 дня, так как заболел ребёнок у бухгалтера. Подскажите как быть в этой ситуации? Спасибо.
Обратитесь с жалобой в госинспекцию труда, в прокуратуру.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация
Бузулук - онлайн услуги юристов
ИП не выполняет обязанности по увольнению сотрудника - что делать и как защитить свои права?
08.12 г. я работала, мне позвонили и сказали, что заболела моя дочка.
Принята на работу в московское представительство - возможность увольнения по статье и отказ в выдаче трудовой книжки
Принудительное написание заявления о собственном уходе из компании
