Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель предлагает уволить по статье или взять неоплачиваемый отпуск. Можно ли потребовать оплачиваемый отпуск за полгода работы?

10.08.2014, 18:12
• г. Екатеринбург

Работодатель за прогулы предложил уволить по статье или написать заявление по собственному и также (сказал не заканчивать смену) подписать заявление на неоплачиваемый отпуск на 10 дней, после т.е 21 числа приходить за расчетом. Подскажите, я отработав полгода могу ли потребовать отпускные (за неиспользованный оплачиваемый отпуск 14 дней) ?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Имеете право требовать при увольнении компенсацию за неиспользованный отпуск.

Спросить

А вам требовать ничего и не придется. У работодателя есть обязанность при увольнении независимо от причины увольнения выплатить вам компенсацию за все неиспользованные дни отпуска. Статья 127 ТК РФ.

О порядке выплаты компенсации за неиспользованный отпуск см. Правила об очередных и дополнительных отпусках, утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги