Иван
09.06.2013, 07:32
Ошибочное указание оклада в дополнительном соглашении к трудовому договору - возможность требования соответствующей выплаты
Читать ответы (2)
При заключении мною дополнительного соглашения с работодателем оклад был значительно завышен по ошибке работодателя, з/п осталась прежней. Могу ли я требовать з/п которая указана в доп соглашении?
Уважаемая Елена Сергеевна! Да Вы можете требовать заработную плату согласно Соглашению
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация

