Переход на более подходящую работу при беременности - правильное решение?

Я беременна 16 недель... У меня аллергический дерматит, работаю на бытовой химии. Врач дал справку, что мне на химии работать нельзя. Другую работу не предоставляют... Как быть, Я теперь могу остаться без работы и без декретных? Работаю по трудовой.

Работаю официально пару месяцев, узнала что беременна, срок 7 недель. ...сказала на работе, тактично сказали увольняться... условия создали чтобы сама ушла! Теперь буду искать новую работу, как быть если до декрета отработаю только несколько месяцев?!

Меня зовут Ирина. Работаю не официально уже 3 месяца. Узнала что беременна, срок 5 недель. Если сейчас устроиться на работу по ТК положены ли мне будут секретные или маленький срок проработаю.

Работаю два месяца продавцом за 15-17 тыс в месяц! Узнала что беременна, сказали уходи так как будут платить всего 2-3 тыс! Это очень мало! Вот у меня вопрос! По закону сколько мне должны выплачивать декретные каждый месяц! Уходить мне или нет! Все таки стаж будет идти!

Работаю в компании год и 7 месяцев. До этого официально нигде не работала. Планировала уволиться и узнала, что беременна. Срок примерно месяц. Но все равно хочу уволиться по собственному желанию (вред здоровью, нервная работа) могу ли я рассчитывать на декретные? Или на какие-то выплаты?

И второй вариант: если сразу же устроюсь на другую работу (есть такой вариант), смогу ли я получить выплаты с первого места работы (за год и 7 месяцев) в остальное со второго места работы?

Устроилась на работу, будучи в положении. После прохождения испытательного срока меня оформили официально. За месяц до родов принесла больничный лист, но собиралась работать до самых родов. На это начальник мне сказала, что ей эта возня с бумажками не нужна, что декретные будут копейки, поэтому велела уволиться по собственному желанию, и разрешила работать дальше. Работа продавцом, магазин ейный. В итоге я не получила декретных, уволилась на 9-Ом месяце. Дальше работала неофициально, за зарплату. Правильно ли всё это? И если нет, каков срок давности? Ребёнку сейчас 1 г.10 мес.

Работаю по графику на основной работе и решила устроиться на вторую работу продавцом-кассиром в магазин. Управляющая магазина берёт меня на работу только на 0,5 ставки, руководствуясь совместительством. Правомерно ли это, ведь работать в магазине я буду 2 через 2 в своё свободное от основной работы время?

Устроилась на работу официально работаю 1 месяц перед этим всегда работала не официально так вот работаю 1 месяц официально на днях я узнала что в положении будут ли мне платить декретные с работы или у меня не будет набранных стаж?

Хочу уволиться с работы и не знаю положены мне какие-то деньги, если я не отработав 1 год на новой работе ушла в декретный отпуск. Полностью срок еще не закончился (3 года), хочу устроиться на другую работу. Работаю по трудовому договору. Спасибо.

Меня зовут Елена. Проработала на последнем месте работы 1,5 года, после чего уволилась по собственному желанию. Через месяц устроилась на новую работу и узнала, что беременна (срок беременности 2 месяца). Работаю пока не официально, оклад всего 7000 т. р.+ проценты от продаж. Стоит ли мне оформляться официально, ведь по факту проработать я смогу ещё не более 5 месяцев на новой работе. Работодатель сказал, что может меня оформить, но в этом случае, с оклада будет вычитаться 32% налогов. Стоит ли в этом случае мне оформляться, чтобы получить декретные. Нужно ли мне брать справку о своих доходах с предыдущего места работы за 1,5 года и что это за справка. Как правильно она называется. Получу ли я декретные в этом случае? Как правильно поступить? Или уже не имеет смысла оформляться на новом месте работы с таким маленьким окладом и с учетом того, что максимум я смогу проработать 5 месяцев на новом месте работы? Помогите, пожалуйста!