Могут меня уволить без моего присутствия или надо писать заявление, чтобы уволили по собственному, давать объяснения?
Я устроился на работу с испытательным сроком в один месяц. Через шесть дней не вышел на работу по неуважительной причине. Две недели не выхожу на работу, стыдно. Могут меня уволить без моего присутствия или надо писать заявление, чтобы уволили по собственному, давать объяснения? Хотел чтобы все было без меня, мол не прошел испытательный срок, на работу не принимать. Спасибо.
В вашем случае, работодатель имеет право уволить вас по своей инициативе, по основаниям, предусмотренным пп. а п. 6 ст. 81 ТК РФ, а именно в результате прогула.
Прекращение трудового договора будет оформлено приказом, без вашей росписи, но с записью об этом в приказе. Работодатель будет обязан направить вам уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация
Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов
