Ольга
11.12.2002, 17:46
По истечении трех месяцев работник был уволен как невыдержавший испытательный срок.
Читать ответы (1)
Какой испытательный срок допустим при срочном трудовом договоре до 6 месяцев, если он изменит статус по истечении на бессрочный.
Шутите? Заведомо нарушаете закон, заключая срочный договор по работе, этого не предполагающего?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 429 Поиск Регистрация