Татьяна
13.10.2014, 20:49
Работодатель снизил зарплату до 7500 рублей + % от продаж, но требует погашение недостачи - правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Ситуация такая. Я устроилась на работу с зарплатой от 15 т.р. плюс бонусы продавцом-кассиром, при этом не подписывала никакие док-ты о материальной ответственности. Проработала 4 месяца. Сегодня работодатель решил уменьшить зарплату до 7,5 т.р. плюс бонусы. Меня такая зарплата конечно не устраивает и я не хочу работать ни дня. Как можно быстро уволиться с работы? Должна ли я отрабатывать?
А какая у вас з.п. прописана в труд. договоре? Отработать обязаны 2 недели.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 431 Поиск Регистрация