Как решить вопрос с переработкой работы в институте?
Работаю в институте дежурной, за месяц выходит 180-192 часов, включая ночные, а по закону это считается переработка. Как быть, к кому начать обращаться? Спасибо.
Уважаемая Евгения!
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.
Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
В случае возникновения спора обращайтесь в прокуратуру.
Требования прокурора, вытекающие из его полномочий подлежат безусловному исполнению в установленный срок.
Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
СпроситьЮристы ОнЛайн: 64 из 47 430 Поиск Регистрация
Новокузнецк - онлайн услуги юристов
Изменение условий работы - отказ от оплаты переработки при увеличении рабочего дня до 12 часов.
Возможны ли выплаты за переработку, праздничные и ночные при уходе на пенсию без соответствующего приказа в дежурной части?
Оплата труда при годовой переработке - обязан ли работодатель оплатить переработку в двойном размере?
Куда обратиться по вопросу неоплаты переработки и возможностях его рассмотрения?
