Дополнительные условия и легальность требований администрации при заключении трудовых договоров

• г. Санкт-Петербург

При заключении трудовых договоров администрация предприятия брала от всех поступающих заявления, что в течении 3 х лет они не будут претендовать на жилую площадь и улучшение жилищных условий. Какие могут быть дополнительные условия к трудовому договору? Законны ли действия администрации?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Нет, это незаконно.

Вы вправе обратиться в федеральную инспекцию труда. Государственные инспекторы труда проводят плановые и внеплановые проверки на всей территории Российской Федерации любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей - физических лиц). Основанием для проведения внеплановой проверки является, в том числе обращение или заявление работника о нарушении работодателем его трудовых прав (ст.360 Трудового кодекса РФ).

Спросить

Естественно данные заявления незаконны.

Спросить

Если незаконно, то согласно какой статье?

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов