Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Можно ли через суд требовать возвращения трудовой книжки и выплаты средней зарплаты за период отсутствия книжки у работника если прошло уже два года?
Конечно.Вам ее постой должны были выслать после увольнения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация