Владимир
31.10.2015, 08:56
Работодатель вводит новое место явки на работу, требующее выезда в выходной день
Читать ответы (2)
Работодатель изменил условия трудового договора - теперь у меня разъездной характер работы и два рабочих места в разных частях города. Доп соглашение к договору я, конечно, подписала... но никакой доплаты за увеличение объема работы или транспортные расходы нет и з\п ни на сколько не увеличили. Законны ли действия работодателя? Как получать доплату? Заранее спасибо за ответ.
Законны ли действия работодателя? Как получать доплату?
---подавайте письменное заявление на имя руководителя и просите увеличить оплату за изменённые условия трудового договора
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация
