Татьяна
01.12.2015, 15:14
Вопрос расторжения трудового договора с гражданкой Казахстана и запись в трудовую книжку при заведении ее в Республике Казахстан
Читать ответы (1)
Сын осужден находится в заключение, какая запись будет у него в трудовой книжке при расторжении трудового договора.
"Уволен в связи с осуждением к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу, пункт 4 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации".
ТК РФ.
"Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:
4) осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация