Светлана
14.09.2010, 17:45
Если да, то, как быть с записью следующей организации, которая сделана после нашей записи.
Читать ответы (1)
Дело в том что у нас в организации прошла оптимизация персонала (сокращение). Вот и я попала под это сокращение. В трудовой книжке есть запись о приеме на работу, перевод в другое подразделение, а запись об увольнение нет. Да еще через иные лица передали трудовую книжку. Что делать в данной ситуации и как быть? Директору звонила на звонок не отвечает? И куда обращаться?
Придите в организацию лично.
Спросить