Дисциплинарное взыскание на работника оаоржд за опоздание - правомерность или нарушение прав?

• г. Казань

Я являюсь работником оаоржд. Я допустил опоздание на рабочее место на 5 минут за что на меня было наложено дисциплинарное взыскание в виде лишения премиального вознаграждения на 100 %. также с данным приказом я не был ознакомлен в 3-х срок. Правомерны ли действия работадателя?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, Вас не только должны были ознакомить с приказом, но и перед его изданием обязаны были предложить дать объяснение

Спросить

Казань - онлайн услуги юристов