Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как рассчитывать проценты по ст.395 ГК РФ, если срок поставки указан в рабочих днях - из расчета рабочих или календарных дней?

08.10.2008, 12:02
• г. Калуга

Если срок поставки в договоре указан в рабочих днях, проценты по ст.395 ГК РФ рассчитывать тоже из расчета рабочих дней или же в календарных.

Заранее благодарна.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Срок поставки не относится к порядку начисления процентов или неустойки. Поэтому расчет процентов по ст.395 ГК осуществляется исходя из календарных дней (за каждый день просрочки), если иной порядок начисления не указан в договоре.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Надежда Васильевна
25.09.2015, 14:31

Как совпадают календарные и рабочие дни, если магазин работает без выходных?

Если магазин работает без выходных дней, в договоре указаны сроки поставки в рабочих днях - в этом случае календарные и рабочие совпадают?
Читать ответы (1)
Ирина
15.11.2016, 12:50

Возможность считать срок поставки по 44 ФЗ в рабочих днях - законные основания и способы оформления

Заключили договор по 44 ФЗ (аукцион). В договоре срок поставки 15 дней (без указания календарные или рабочие). Т.е. по умолчанию - календарные. Если считать в календарных - поставить в срок не успеваем, если в рабочих - то укладываемся. Есть ли законные основания считать в рабочих днях? Заказчик готов пойти навстречу, но не знает как оформить. Спасибо!
Читать ответы (3)
Мария
16.06.2003, 16:20

Аналогичный вопрос при исчислении срока в неделях - недели считаются календарные или за исключением празничных дней?

При определении в договора срока исполнения обязательства в днях (без конкретизации - "рабочих", "календарных" и пр.) по умолчанию применяется исчисление в календарных днях? Или в рабочих? Аналогичный вопрос при исчислении срока в неделях - недели считаются календарные или за исключением празничных дней? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Ирина
24.04.2015, 12:42

Как правильно считать коэффициент по постановлению 1063, учитывая просрочку и срок исполнения обязательств

Как правильно считать коэффициент по постановлению 1063. Согласно постановления Коэффициент К определяется по формуле: К=ДП/ДК х 100%, где: ДП — количество дней просрочки по контракту (считают в календарных днях согласно 190 ст.ГК); ДК — срок исполнения обязательства по контракту (количество дней) - не указано каких календарных или рабочих. Если в контракте срок исполнения обязательств установлен в 40 рабочих дней. А просрочка составила 22 календарных дня. Можно ли для расчета по формуле 40 рабочих дней перевести в календарные, т.к. просрочка исчислена в календарных днях. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана Калугина
13.05.2013, 11:55

Как составить претензию и взыскать процент за просрочку поставки кровати в соответствии с условиями договора?

Договор поставки оформлен на условии поставки кровати 35 рабочих дней, вместо этого привезли через 50 рабочих дней, как правильно составить претензию и взыскать процент за нарушение сроков. В договоре эта ответственность не оговаривается, сколько % стоит взыскать за каждый просроченный день 0,5? и как посчитать дни календарные просрочки или только рабочие т.к. договор в рабочих днях?
Читать ответы (2)
Шолпан
17.05.2017, 10:06

Максимальный срок поставки товара по договору гос. закупок составит не более 15 календарных дней со дня его заключения.

Какой будет максимальный срок поставки товара по договору гос. закупок, если в договоре срок поставки товара указано не менее 15 календарных дней со дня заключения договора.
Читать ответы (3)
Василий
09.11.2005, 09:21

Вопрос о расчете срока поставки и включении рабочих дней в договоре

Спасибо за ответ на вопрос №292012. Уточните, пожалуйста, как расчитывать срок Поставки (40 рабочих дней) по Договору Поставки, входят ли в эти рабочие дни субботы, как при расчете отпуска? Спасибо.
Читать ответы (1)
Илья
08.07.2002, 23:59

Каковы условия предоставления ежегодного дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день?

Прошу Вас ответить на следующий вопрос: В рабочих или календарных днях предоставляется ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день, если в коллективном договоре указано количество дней (12) без уточнения в календарных или рабочих днях предоставляется этот отпуск? Заранее благодарю, Илья, Сыктывкар.
Читать ответы (1)
Елена Викторовна
28.05.2014, 07:38

Режим начисления отпускных - календарные или рабочие дни? Что происходит с субботой?

Отпускные начисляются на календарные дни или рабочие, например у меня 50 календарных дней отпуск. Начислят на все календарные или только на количество рабочих дней в отпуске. Суббота при расчете считается рабочим или выходным?
Читать ответы (1)