Выплачивается ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении после 6-ти месяцев работы в ООО?
У меня такой вопрос. Работаю в ООО почти 10 месяцев. В пологаемый отпуск не ходила, по истечению 6-ти месяцев. Если я сейчас уволюсь получу ли я сразу расчёт и компенсацию за не использованный отпуск. Спасибо.
Здравствуйте, Марина Александровна! Согласно ч. 2 ст. 122 Трудового кодекса РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя
Статьей 127 Трудового кодекса установлено, что при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Обращаю Ваше внимание, что статьей 140 Трудового кодекса установлено, что пр и увольнении выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя (в том числе и компенсация за неиспользованнный отпуск, производится в день увольнения работника.
СпроситьЗдравствуйте. Да
СпроситьДа,при увольнении,в соответствии с нормами ТК РФ вам обязаны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени
СпроситьЮристы ОнЛайн: 43 из 47 429 Поиск Регистрация
Пенза - онлайн услуги юристов
Рассчитают ли в мою пользу неиспользованный отпуск, если я уволюсь сейчас?
Вопрос о компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
Как лучше уволиться - с отпускными или получить компенсацию за неотгулянный отпуск?
Выплатят ли мне полную компенсацию за отпуск, если я уволюсь перед его началом?
Право на компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет

Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении до истечения года работы?
