Можно ли написать заявление об уходе до начала учебного отпуска?
Можно ли на время учебного отпуска написать заявление по собственному желанию. Т.е у меня учебный отпуск начинается с 11 мая 2015 года. Могу ли я написать заявление об уходе сейчас, до наступления первого дня учебного отпуска?
Написать заявление планирую как раз на первый день начала уч.отпуска т.е с 11 мая 2015. Заранее спасибо!
Можете.
только не боитесь, что вас уволят до начала сессии?
В чем прикол?
Кто мешает написать заявление об увольнении после начала отпуска с расчетом уволиться в день окончания отпуска?
В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать".
Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели. Ваша задача подать заявление и чтобы у вас осталось подтверждение, что заявление принято.
И чем работник будет заниматься эти две недели никого не должно волновать, лишь бы не прогуливал.
Трудовой кодекс РФ - Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Спросить
Я работаю учителем с 25 августа 2005 г. Первый раз отгуляла отпуск в 56 дней летом 2006 года. И последующие года каждое лето я была в отпуске по 56 дней. В 2010 году, я забеременнела после отгуленного летнего отпуска, в феврале 2011 года я брала 2 недели отпуска перед декретом, в отпуске по уходу за ребенком находилась с 8 мая 2011 года по 8 мая 2014 года. В 2014 году с 10 мая по 25 мая я вышла на работу, а с 26 мая 2014 года меня отправили в отпуск на 44 дня. Я отпработала до 25 мая 2015 года и меня снова отправили в отпуск на 35 дней. Сейчас я снова жду ребенка, и декрет у меня будет со 2 ноября. До этого времени я хочу использовать весь положенный мне отпуск, потому как после декрета не планирую возвращаться на работу. Помогите мне рассчитать сколько дней отпуска мне еще можно взять по закону как беременной перед декретом?
Я вышла из отпуска за ребенком до полутора лет 20 января 2015 года и сразу 21 января 2015 года ушла в учебный отпуск для написания ВКР. После учебного отпуска в апреле 2015 года планирую снова уйти в отпуск по уходу за ребенком до трех лет (до 20.07.2016). Не выходя из отпуска по уходу за ребенком до трех лет уйду с 1 августа 2015 года в декретный отпуск. Как мне рассчитать пособие по БиР? Могу ли я указать 2012-2013 год? Входит ли учебный отпуск в расчетный период по БиР? Спасибо.
Вопрос по отпуску.
9,02,2011 трудоустроился на предприятие...,
Первый отпуск взял - август 2011 = 2 недели.. (за 2011 год) второй отпуск - ---август 2012 = 28 дней (за 2012 год) третий отпуск октябрь 2013 = 28 дней (за 2013 год) четвертый отпуск октябрь 2014 = 28 дней (за 2014 год) пятый отпуск август 2015 = 28 дней (за 2015 год) то,что выше - это фактические отпуска... теперь основной вопрос: в 2016 году, отпуск по графику отпусков: октябрь, 2016... но после написания заявления на отпуск, согласно графику, мне предлагают написать заявление не на 28 дней, а 21...мотивируя тем, что на 28 дней я еще не заработал... вопроса 2: могу ли я,за свой первый год приплюсовать 2 недели (так как за первый раб. год отпуск был всего 14 дней..)... и могут ли меня принудить написать заявление на отпуск на 21 день? ... согласно ст.115 тк рф и ст.122 тк рф...ежегодный отпуск полагается 28 дней и после второго года работы я имею право взять его в любое время, согласно ст 123 тк рф...
Прошу помочь с увольнением по собственному желанию.
07.05.2015 будет полгода официальной работы на настоящей работе в одной и той же должности.
12.05.2015 начинается сессия в университете (3-й курс заочной формы обучения и продлится около 20 календарных дней).
Вопросы: могу ли я с юридической точки зрения примерно 10.05.2015 взять компенсацию оплачиваемого отпуска за полгода, а 12.05.2015 оформить в соответствии с ТК учебный отпуск? Когда обязаны выдать отпускные за учебный отпуск (до или после)? И можно ли будет написать заявление по собственному желанию во время учебного отпуска (например 13.05.2015)?
Заранее спасибо!
С 11 мая 2011 года я ухожу в декретный отпуск, я являюсь заочницей государсвенного университета сессия начинается с 6 июня 2011, до этого работодатель мне оплачивал учебный отпуск по справке-вызову. У меня такой вопрос могу ли я требовать оплату учебного отпуска, если на период сессии буду находится в декретном отпуске?
Мой трудовой год в организации начался 18 мая 2011 года и по 17 мая 2012 использовано 28 дней. С 11 февраля 2013 года по 01 июля находилась в отпуске по беременности и родам (до ухода в отпуск по бер. потрачено 14 дней отпуска). со 2 июля 2013 по 22 апреля 2016 у меня отпуск по уходу за ребенком. Но 20 июля 2016 года у меня снова насинается отпуск по бер. и родам. Тяжело выходить на работу и хочется закрыть период этих 2,5 месяцев отпуском и больничным. Сколько отпуска мне положено? Спасибо.
Так как начальник не хочет мне оплачивать весь учебный отпуск, который начинается с 19 мая и заканчивается 11 июня (сессия). Он отправляет меня в обычный отпуск по графику на 2 недели, а после этого сразу в учебный отпуск тоже на 2 недели. Могу ли я написать заявление на увольнение во время учебного отпуска и не отрабатывать 2 недели?
Могут ли потребовать возврат денежных средств с учебного отпуска, при последующем увольнении? Отработал 1 день, со второго дня ушел с рабочего места. Со следующего дня ушел в учебный отпуск (одобренный) . После учебного отпуска уволиться по собственному желанию. Трудового договора нету.
