Дмитрий
22.07.2010, 07:44
По моему разумению у меня осталось 18 календарных дней отпуска.
Читать ответы (2)
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, по вопросам предоставления отпуска. В 2015 году у меня оставалось 27 календарных и 19 рабочих дней отпуска (т.к. с прошлого года был -1 день). в феврале брала посреди недели 2 дня (вторник-среда), потом 2 недели отпуска в марте. По моим расчетам, осталось 11 календарных дней отпуска. 27-14-2. Но работодатель считает отпуск по рабочим дням, т.е. 19-10-2, получается по их расчетам остается 7 рабочих дней, т.е. 9 календарных. Кто прав, в данном случае? т.е. я не смогу взять отпуск с 20-30 июля и надо брать с 20-28 июля? либо работодатель не прав?
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация