Назначение заместителю директора процента оплаты во время отпуска директора - разумное решение или несправедливость?
Директор уходит на ежегодный оплачиваемый отпуск, возлагают обязанности на меня, т.е. на заместителя директора по организационной работе, назначают процент оплаты с моего оклада. Правильно ли это?
Я заместитель директора, наш директор уходит в отпуск, я буду исполнять обязанности директора, может ли мне директор назначить доплату, так ка бухгалтера говорят, что это моя обязанность и доплата мне не положена.
Директор филиала имеет доверенность от головной организации без права передоверия, но может назначать исполняющего обязанности директора на время своего отсутствия.
На период своего очередного отпуска директор филиала назначает исполнять свои обязанности заместителя.
Вопрос: При подписании документов указывать и. о. директора филиала или заместитель директора.
За ранее благодарна.
Директор школы уходит на другую работу из школы. На должность директора средней школы назначают заместителя по УВР, который уходит в августе в декрет. Вместо вновь назначенного директора может временно исполнять обязанности директора средней школы педагог не имеющий высшего профессионального образования. Спасибо.
не законно
Вы вправе, согласно ст. ст. 127, 140, 236, 365-360, 419 Трудового кодекса РФ,Федеральная инспекция труда является органом государственной власти, который контролирует выполнение работодателями всех форм собственности требований трудового законодательства. Любой работник вправе обратиться в инспекцию, указав в жалобе на допущенные работодателем нарушения его трудовых прав.
СпроситьДиректор ушел в отпуск и в отпуске на больничный. Обязанности были возложены на заместителя директора. Заместитель директора, приняв обязанности, ушел на больничный. Возложить обязанности планируется на главного бухгалтера. Кто должен подписывать приказ - директор или зам? И чьи обязанности возлагаются на главного бухгалтера - директора или зама? Спасибо.
Приказ должен подписать последний принявший обязанности директора. Обязанности на глав. Буха возложить врио директора.
Спросить
Добрый день, Анна!
Да можно, подписывает заместитель, так как он на работе и только собрался на больничный, Но согласно должностных обязанностей у заместителя должны быть полномочия по передаче, либо директор в приказе ему передал полномочия по передаче. Иногда такие условия указывают в трудовом договоре. Если такого нет заместитель не может передать полномочия директора другому, и к сожалению право подписи на документах также отсутствует и лучше это предусмотреть на будущее.
СпроситьНаша организация является филиалом бюджетной организации. Директор находится в отпуске, его обязанности исполняет заместитель директора (приказа о возложении обязанностей не было). Вопрос: как будет ставить подпись заместитель директор - 1)вр. и.о. директора, 2)заместитель директора либо 3)директор с инициалами директора, но с подписью заместителя?
Уволился директор учреждения. Исполняющим обязанности назначен заместитель директора. Как правильно указывать в заключаемых договорах: "в лице и.о. директора" или "в лице заместителя директора"?
Здравствуйте, Михаил.
В данном случае пишите в договорах "и.о. директора, действующего на основании Приказа № от..."
Удачи Вам.
Спросить
Исполняющий обязанности директора имеет все права и обязанности директора, в отличии от заместителя директора не имеющего оных. Удачи.
СпроситьЯ работаю в школе учителем, по совместительству занимаю должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе на 0,5 ставки. В должностной инструкции заместителя директора прописано, что во время отсутствия директора на меня возлагается исполнение его обязанностей. Сейчас директор уходит в отпуск и возлагает исполнение своих обязанностей. Должны ли производить мне доплату за замещение директора?
Ваш вопрос регулируется внутренними документами школы. Есть Коллективный договор, Распоряжения, приказы и пр. Директор должен издать приказ и указать, как оплачивается замещение. Вот и все.
Спросить
Вы не можете исполнять обязанности директора без издания приказа о переводе вас временно на данную должность. Если такой приказ будет, то естественно обязаны оплачивать вашу работу по окладу директора, при этом одновременно выполнять две административные должности вы не можете.
СпроситьЯ работаю в школе учителем, по совместительству занимаю должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе на 0,5 ставки. Сейчас директор уходит в отпуск и возлагает исполнение своих обязанностей. Должны ли производить мне доплату за замещение директора?
Добрый день! Согласно приказу, Вам должны указать размер доплаты, как правило это определный процент от оклада, поэтому доплату сделать за совмещение обязаны.
СпроситьДолжны. На Вас вообще ничего не могут возлагать дополнительно без Вашего согласия. Можете не соглашаться, если никаких доплат не будут устанавливать.
СпроситьБезусловно обязаны производить доплату, кроме того в данном случае необходимо правильно оформить ваши трудовые обязанности. Необходимо издавать распоряжение о вашем временном переводе. Поэтому вы будете получать зарплату как исполняющий обязанности директора, а по должности завуча обязанности исполнять не будете.
Спросить
Доброе утро. Должны будут вынести приказ и вам должны выпадать размер аванса и зарплаты на данной должности которую вы сейчас замещаете. Хорошего приятного дня.
СпроситьДиректор на время ежегодного отпуска возложил обязанности на заместителя. Как правильно оформить подпись: И.о. Директора или И.о. Директора - фактическая должность заместителя?
Директор издал приказ о том, что с 01 сентября по 28 сентября уходит в очередной отпуск, и назначил исполняющим обязанности директора, своего заместителя.
Секретарь директора датировал этот приказ 01 сентябрем.
Возникает вопрос, можно ли датировать приказ 01 сентябрем, ведь директор в отпуске.
