Поддельный больничный и угрозы увольнения - Можно ли восстановиться на работе через суд?
Я была на больничном неделю. За медицинской помощью обратилась в мед центр, где мне выдали больничный, который оказался поддельным. Больничный мне не оплатили т.к. сразу обнаружили подделку. Меня уволили по соглашению сторон, пригрозив в противном случае подать в суд. Я испугалась, но сейчас готова идти до конца. Могу ли я восстановиться на работе через суд и воспринимать угрозы, как давление? (дата увольнения 28.05.2015 г.)
Добрый вечер, Марина! Согласно ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением спора об увольнении в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Вместе с тем, в свою очередь работодатель может подать в отношении заявление о преступлении, предусмотренном ч. 3 ст. 327 Уголовного кодекса РФ (использование заведомо подложного документа).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
