Будут ли ей начислять больничные (140 дней) и потом декретные?

• г. Уфа

Дло в том, что моя подруга беременна. Она работает на ИП, оициально оформлена, но похоже, что ИП не делает перечисления в ФСС. Её работодатель сказал, что ничего ей оплачивать в связи с беременностью не обязаны, так как ИП.

Будут ли ей начислять больничные (140 дней) и потом декретные? Обязаны ли ИП делать это? И за счет каких средств (собств. Или ФСС) (если должны) должны оплачивать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый вечер.

К сожалению я не могу сослаться на норму права, но согласно ТК РФ работодатель обязан производить все необходимые и предусмотренные законом выплаты в пользу работника, независимо от его организационно-правовой формы. Этот вопрос я советую задать в фонд социального страхования. Если ответ будет утвердительный, то есть, что ИП должен все выплатить, а он платить откажетья, то придеться обращаться в суд.

Удачи.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов

Анна Борисовна
09.03.2012, 19:59

Что делать, если задерживают перечисление денежных средств за декретный отпуск?

Что делать, если задерживают перечисление денежных средств за декретный отпуск? Работодатель ссылается на ФСС (выплата декретных задерживается по вине соц. страха, у работодателя средств на выплату декретных нет). Какие юридически грамотные шаги я могу предпринять в этом случае?
Читать ответы (1)
Анна
19.03.2013, 02:48

Права беременной работницы ИП - возможность увольнения и оплата больничного листа

Работаю у ИП,беременность 4 мес. Оформлена официально. Может ли работодатель меня уволить, и обязана ли она оплатить мне 140 дней больничного листа? Оплачивает работодатель или ФСС?
Читать ответы (1)
Елена
04.02.2020, 09:08

Работа у ИП продавцом и беременность - как оформиться официально и кто будет оплачивать декретные?

Работаю у ип продавцом, не официально. Беременность 9 недель, понимаю что как не работающей маме выплаты мне не полагаются никакие, или все же что то полагается? Вопрос: если я попрошу работодателя оформить меня официально, все больничные и декретные он будет оплачивать из своего кармана? Или фсс? и сам декретный отпуск кто оплачивает? Начисляеь? Вобщем будет ли как то задета материальная сторона ип?можно ли как то безопасно для него (чтоб он из своего кармана не делал никаких отчислений) уйти в декрет.
Читать ответы (1)
Кучина Яна
12.11.2015, 14:25

Задержка перечисления декретных - что делать в данной ситуации?

Произошла такая ситуация я передала свой больничный лист по декрету 15.10 в свой офис. Отдел кадров находится в другом городе, мой больничный отправили оригинал только 28.10 пришёл в отдел кадров он 02.11 по истечению 10 календарных дней мне должны были начислять крайний срок 15.11. Я сегодня узнала что мой больничный с отдела кадров передали в бухгалтерию на перечисление декретных, а в бухгалтерии сказали что они незнают где мой больничный и в расчётов листе мои перечисления не указали, получается 15.11 они мне декретные не перечислят. Хотя для перечисления прошёл уже месяц. Что мне делать в этой ситуации? Приказ о декретном отпуске пришёл, а деньги не перечисляют.
Читать ответы (1)
Рита Юрьевна
07.07.2014, 17:13

Как получить декретные выплаты напрямую, обходя работодателя, и что делать

Возможно ли получение декретных напрямую, без перечисления на счет организации, так как боюсь долго придется ждать от работодателя выплаты положенных декретных. Еще вопрос, если предприятие закроется в связи с банкротством за месяц до ухода в декретный отпуск, как тогда получить декретные и будет ли это вообще возможным.
Читать ответы (1)
Алена
14.10.2015, 13:38

Правомерность отказа в выплате декретных от работодателя-индивидуального предпринимателя и размер возможной компенсации.

Я собираюсь уйти в декретный отпуск, но мой работодатель сказал, что декретные я могу не получить так как работаю у индивидуального предпринимателя. Скажите пожалуйста прав ли он? и еще оформлена я на 7200 рублей сколько в этом случае они мне должны оплатить декретных?
Читать ответы (3)
Пацановская Наталья
06.07.2015, 20:58

Дискриминация беременной сотрудницы - Может ли работодатель уволить женщину во время беременности?

Моя подруга без договора работает у работодателя уже почти 8 лет, на данный момент она беременна срок 22 недели.. Работодатель магазина намекнул ей о том что она должна искать другую работу так как она беременна... хотя об этом он знал при маленьком сроке беременности.. Имеет ли право работодатель уволить ее с работы...
Читать ответы (1)
Вера Викторовна
27.12.2017, 00:48

Перечисление декретного отпуска будет осуществлено напрямую ФСС, а не через работодателя после 9 января

Скажите пожалуйста,22 декабря принесла декретный отпуск работодателю и написала заявление. Перечисление будет после 9 января? ФСС напрямую делает перечисление, не через работодателя. Спасибо!
Читать ответы (1)
Владимир Витальевич
18.07.2017, 18:41

Задержка по перечислению заработной платы после предоставления больничного листа - что делать и как узнать причину

3 июля сдал больничный лист работодателю, сегодня 18 июля, а перечислений на счет не поступило. Как быть, где узнать. На работе сказали, что в течении 14 дней будет перечисление?
Читать ответы (6)
Татьяна Александровна
20.10.2015, 12:29

Выплата больничных и декретных - ответственность работодателя в случае временного пребывания иностранного гражданина в РФ

У нас на работе официально работает гражданка Белоруссии уже 1 год 7 месяцев. В феврале 2016 года она уходит в декретный отпуск. Все это время отчисления в ФСС отчислялись регулярно (белая зарплата). У нее имеется разрешение на временное пребывание в РФ на 1 год, официальный больничный из клинике в Москве она предоставит. Обязаны ли мы ей выплачивать больничные (140 дней) и потом в течение 1,5 лет каждый месяц декретные?
Читать ответы (1)