Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель требует увольнения без соблюдения обязательного медицинского обследования - правомерно ли это?

14.07.2015, 16:26
• г. Санкт-Петербург

При устройстве на работу ни сан. книжки ни мед. комиссии проходить не требовали. Сейчас я заболела, ушла на больничный. В ходе обследования появились подозрения на туберкулёз. Подобные подозрения уже были в 2007 г. Работодатель узнав о них требует от меня увольнения по собственному желанию. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вы не написали в какой сфере работаете. Если ваша работа связана с общением с людьми или работа связана с продуктами питания, то вам необходимо пройти полное медицинское исследование.

Трудоспособность больного туберкулезом определяется специальной врачебно-консультационной комиссией противотуберкулезного учреждения, в состав которой входят три врача-фтизиатра. Эта комиссия определяет можно ли признать больного трудоспособным или временно нетрудоспособным, а также присваивает группу инвалидности исходя из формы туберкулеза или его последствий.

Поскольку туберкулез является инфекционным заболеванием, то существует ограничение к выполнению определенного вида работ. Так, больной туберкулезом не может работать в пищевой сфере, в детских учреждениях, продовольственных магазинах и т. п. Более подробный перечень противопоказанных профессий и должностей зависит от формы заболевания и группы учета, которая устанавливается в противотуберкулезном диспансере.

Поэтому пройдите обследование. Требование работодателя об увольнении по собственному желанию - незаконно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Кристина
09.09.2015, 19:08

Необходимость получения санитарной книжки после прохождения медицинской комиссии при устройстве на работу

Проходила мед. комиссию при устройстве на работу по направлению работодателя 2 недели назад, сегодня, выйдя на стажировку, узнала, что нужно не просто заключение врача, а еще и сан. книжка, со всеми нужными печатями (при устройстве меня оповестили только о прохождении комиссии, о книжке речи не было.. Вопрос: могу ли я с готовой сан. книжкой, явиться в больницу, где проходила обследование со всеми договорами и чеками об оплате, и просто проставить печати в книжку или нужно проходить все заново и снова платить? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
К. Надежда А.
19.02.2012, 14:34

Трудовая книжка серии ТК-II ~ 2008-2009 годы

Помогите, подскажите, я в растерянности. Я устроилась на работу в 2006 году. В 2009 г. уволилась по собственному желанию. Смотрю свою трудовую книжку, виду серия ТК II. Трудовая книжка серии ТК-I ~ 2006-2007 годы. Трудовая книжка серии ТК-II ~ 2008-2009 годы Т.е. трудовую книжку мне оформили по увольнению, а не сразу, как приняли на работу (т.к. вместо ТК I (устройство на работу в 2006 г.), мне выдали книжку ТК II (увольнение в 2009 г.). Является ли это ошибкой? Считается ли мою трудовая книжка действительной? Как быть? Пожалуйста, подскажите, очень переживаю. Спасибо!
Читать ответы (1)
Е
21.06.2008, 18:16

Можно ли признать заявление недействительным, а увольнение необоснованным?

При устройстве на работу сестрой по инициативе работодателя было написано заявление об увольнении по собственному желанию. Позже сестра забеременела, работодатель узнав об этом через несколько месяцев уволил ее по причине нарушения трудовой дисциплины и из-за беременности (вовремя не предупредила). При увольнении работодатель не вернул трудовую книжку, не выдал зарплату по причине отсутствия ИНН. Можно ли признать заявление недействительным, а увольнение необоснованным?
Читать ответы (1)
Cветлана
28.02.2015, 02:27

Возможно ли пройти медицинскую комиссию бесплатно при наличии медицинского страхового полиса и необходимости санитарной

Можно ли пройти мед. комиссию бесплатно?. Есть мед. страховой полис. Требуют при устройстве на работу сан. книжку, работа в пищеблоке.
Читать ответы (1)
Евгений Олегович
15.09.2014, 14:49

Требуется ли медицинская книжка у экспедитора при устройстве на работу - мошенничество или закон?

При устройстве на работу экспедитором у меня спрашивают мед. книжку. Проходил врачей 7 месяцев назад. Говорят что сейчас нужно проходить каждые полгода. Заплатите у нас или проходите сами. Это-развод? Вообще нужна ли экспедитору мед. книжка?
Читать ответы (1)
Григорий
29.11.2021, 15:27

Можно использовать заголовок - Можно ли использовать мед книжку с предыдущей работы при устройстве на новую?

Работал в общепите, получил мед книжку для работы. Через некоторое время уволился, забрал мед книжку. Эта мед книжка подойдёт для устройства на другую работу или мне придется заново проходить обследование и получать новую?
Читать ответы (2)
Александр
12.01.2017, 07:48

Возможно ли получить дубликат медицинской комиссии для трудоустройства после прекращения контракта?

Я прошел мед. комиссию 1,5 месяца назад, отдал её работодателю. Полмесяца назад контракт по работе был прекращен, мед. комиссия осталась у работодателя. Могут ли в больнице выписать дубликат комиссии для устройства на новую работу?
Читать ответы (1)
Любовь
02.04.2013, 22:13

Как вернуть потраченные деньги на медицинскую комиссию, если полученная санитарная книжка мне больше не нужна?

У меня такой вопрос. Я получила сан. книжку, по ней были затрачены деньги на прохождение мед. комиссии, которые в дальнейшем работодатель возместил бы. При прохождении мед. комиссии выявили кучу заболеваний, при которых я не могу работать по выбранной мною специальности. Получается что и сан. книжка мне не нужна и комиссия тоже. Возможно вернуть потраченные на мед. комиссию деньги?
Читать ответы (1)
Александр Красиков
15.02.2022, 15:22

Как получить медицинскую комиссию уже пройденную по предыдущему работодателю для новой работы?

У меня пройдена северная медицинская комиссия по направлению организации с которой я уже уволился, работа вахтовым методом. При устройстве на работу в другую организацию требуют мед комиссию пройти по их направлению. Что мне делать? Неужели заново комиссию проходить?
Читать ответы (3)
Наталья
14.03.2014, 19:59

Как получить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул?

В трудовой книжке (вкладыше) имеется запись об увольнении по ст. 81 (прогул). Через суд муж был восстановлен на работе, а затем уволился по собственному желанию. В трудовой книжке только исправили записи. Книжку в день увольнения получил на руки. Но затем я узнал, что можно запросить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул. Как мне это сейчас сделать?
Читать ответы (2)