Работаю завхозом в школе как основной работник и внутреннее совмещение как библиотекарь директор увольняяет меня как внутренеего совместителя принимая основного работника. Что делать зарплата у меня. Мрот и мне остался один год до пенсии и стажа 20 лет еще нет. Так же у меня была зона расширения как у завхоза за присоеденение еще школы в связи с реорганизацией теперь она сняла и зону расширения якобы приняв в филиал завхоза на 0.5 ставки. Как же это понять 8 месяцев была 1 штатная еденица завхоза а теперь откуда 0.5 ставки я являюсь материально ответсвенным лицом в двух школах. Что можно мне предпринять в этих случаях.

Если вы не согласны с сокращением объёма работ и оплаты труда, вы вправе обжаловать соответствующие приказы в суд.

Увольнение внутреннего совместителя и изменение должности - Как сохранить зарплату и защитить свои права?

Увольнение из основной должности и неразрешенные вопросы о зарплате - что делать в ситуации с присоединенной школой?

Я работаю завхозом в школе основная работа. Сейчас соеденили нашу школу и еще одну присоедененная школа является нашим филиалом. Мне доплачивали за зону расширения. Теперь директор принимает завхоза в филиал на 0.5 ставки. Зону расширения мне снимает. Я как материально ответственное лицо должна отвечать и за филиал а вновь принятый завхоз будет получать деньги. Я знаю что в штатном расписании одна штатная еденица завхоза. Штатное расписание директор не хочет мне показать. Что мне делать в этом случае?

Читать ответы (1)

Вопросы о доплате до МРОТ и стимулирующих выплатах для библиотекаря в совмещении

Работаю в школе на 1,5 ставки-1 ставка библиотекарь (основное) и 0,5 ставки-совмещение (или совместительство). До МРОТ доплачивают только по основной должности, а по совмещению до МРОТ доплаты нет. Правомерно ли это? И ещё: как библиотекарю если добавляют стимулирующую выплату-то МРОТ ее "съедает", и я все равно получаю МРОТ, правильно ли это?

Читать ответы (1)

Является ли завхоз филиала образовательного учреждения должностным лицом?

У меня вопрос. Есть образовательное учреждение (школа), а у этой школы есть филиал в этом филиале есть директор филиала и завхоз. Я вляется ли завхоз филиала должностным лицом? У филиала нет права подписи и печати т.е. всё документы подписывает школа.

Читать ответы (1)

Мое образование не позволяет повысить зарплату, но почему я могу быть ответственным? Истина о работе завхозом в школе

Я работаю в школе завхозом, зарплата как у тех. персонала, директор объясняет это тем, что моё образование не позволяет поднимать мне зарплату. Меня интересует, почему тогда это же образование позволяет мне быть материально ответственным лицом. И на самом ли деле нельзя поднять зарплату.

Читать ответы (1)

Оформление трудовой для работника, переведенного из закрытого филиала школы в другой филиал

Школа имеет два филиала. Один филиал зарыли. Она стала самостоятельной школой-сад. работник этого филиала работает теперь в другом, нашем же филиале как оформить трудовую.

Читать ответы (1)

Проблемы с перераспределением должностей в школе - как вернуть ставку заместителя по АХЧ?

Здравствуйте, у нас в школе была ставка зам по АХЧ, потом директор убрал эту ставку и стала ставка завхоз, потом директор уволил завхоза.. я недавно устроилась работать на место завхоза-работаю третий год, директор заставляет делать всю работу, что делал зам по АХЧ, от заключения договоров до отчетности в соц. защиту... но платят мне как завхозу, ...подскажите как можно вернуть или восстановить ставку зам. по АХЧ...

Читать ответы (1)

Условия внутреннего совмещения - может ли работник быть уволен с должности сторожа из-за прогула как завхоз

Работник работает на условиях внутреннего совмещения завхозом на 0,5 ставки и сторожем на 1 ставку. Можно ли за прогул завхоза уволит ь и с должности сторожа.

Читать ответы (1)

Неизбежная пересадка - Как решить проблему с нехваткой кабинетов в нашей школе и переводом класса в закрытую школу.

К нашей школе относится школа, которая была закрыта еще 5-6 лет назад, и все ученики стали ездить учиться в нашу школу, в связи этим в нашей школе не хватает кабинетов. Директор ежегодно принимает решение какой класс начальной школы будет ездить в ту закрытую школу (всегда был 4 класс). Директор ставит нас перед фактом, что наш класс в следующем году будет учится в той школе, а это будет 2 класс. Что можно предпринять, мы даже по прописке не относимся к этой школе. Детей возят на автобусе от школы, это тоже меня не устраивает.

Читать ответы (1)

Инженер по обслуживанию компьютеров и офисной техники лишился доплаты за расширение зоны обслуживания после присоединения

Я работаю инженером по обслуживанию компьютеров и офисной техники их более ста рабочих машин. У нас к школе присоединили несколько школ и садиков и мне была сделана доплата за расширение зоны обслуживания и так было несколько лет. В этом году с сентября директор убрал доплату хотя садики школы остались. Должен ли был директор меня предупредить об изменении зарплаты (она стала в два раза меньше)

Читать ответы (3)

Как правильно уволить сотрудника, замещавшего работника в декретном отпуске и ведущего уроки в школе?

Юрлицо (школа) имеет структурное подразделение детский сад. Психолог принят в структурное подразделение школы (так указано в трудовой) на место работника находящегося в декретном отпуске. И еще по совместительству ведет уроки биологии в школе. Сейчас основной работник выходит из отпуска по уходу за ребенком. Как правильно провести увольнение работника? Влияет ли на увольнение его работа по совместительству?

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увольнение внутреннего совместителя и изменение должности - Как сохранить зарплату и защитить свои права?

Краснодар - онлайн услуги юристов