Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Нарушение обязательств - работодатель не выполнил гарантии о компенсации за увольнение

24.07.2015, 06:06

• г. Хабаровск

Работодатель попросил написать заявление на увольнение в связи с тем, что у фирмы не было заказов. Заработную плату со всякими премиями нам не выдали, мы с коллегой пошли на встречу и работодатель написал нам гарантийное письмо, в котором обязался выплатить нам компенсацию до июня месяца. Уже конец июля, денег всё нет. посоветуйте, как быть и сколько денег за моральный ущерб мы можем с него потребовать?

Читать ответы (7)

Ответы на вопрос (7):

Юрист

Семенов А.Ф. 4.5

24.07.2015, 06:09,

г. Тольятти

Здравствуйте! за ущерб уже не получится. если увольнение по собственному желанию. надо было по соглашению сторон увольнятся.

Спросить

Юрист

Гатауллина Р.Р. 4.6

24.07.2015, 06:09,

г. Ижевск

Здравствуйте! В суд подавайте, пока не вышел срок давности. Моральный вред зависит от суммы долга

Спросить

Юрист

Берестов С.Н. 4.8

24.07.2015, 06:09,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Обращайтесь в суд и требуйте взыскания долга на основании гарантийного письма.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

24.07.2015, 06:14,

г. Хабаровск

Вы можете обратиться в суд только с гарантийным письмом, и потребовать неустойку за задержку компенсации.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Автор вопроса

Анна

24.07.2015, 06:12,

г. Хабаровск

За моральный ущерб не из-за того, что работодатель не выплатил сразу, а за то, что не выполнено обязательство по гарантийному письму. У меня это 74 тысячи рублей. задержка выплаты уже почти два месяца.

Спросить

Юрист

Берестов С.Н. 4.8

24.07.2015, 06:14,

г. Санкт-Петербург

У Вас срок для обращения в суд - 3 месяца (ст. 392 Трудового кодекса РФ).

Компенсацию морального вреда Вы вправе требовать. Её размер будет в конечном счете определять суд.

Также Вы вправе потребовать проценты за задержку выплаты (ст. 236 Трудового кодекса РФ).

Спросить

Юрист

Семенов А.Ф. 4.5

24.07.2015, 06:15,

г. Тольятти

моральный ущерб взыскивают по трудовым спорам в случае невыплаты зарплаты или увольнения. обычно тысяч пять.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 98 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушение обязательств - работодатель не выполнил гарантии о компенсации за увольнение

Хабаровск - онлайн услуги юристов