Законность действий отдела кадров при окончании срока договора.

• г. Челябинск

У меня закончился срок договора 31.07.2015 г. Форма предприятия - ООО. В последний рабочий день меня пригласили в отдел кадров, сразу начали отдавать под роспись трудовую книжку, просить расписаться в личной карте... Я попросила сначала ознакомить меня с приказом, мне его дали, но подписи директора там не было, я отказалась подписывать такой документ, на что начальник отдела кадров сказала, что у нее есть право подписи и подписала. Я попросила дать мне копию приказа, а мне ответили, что мне ее дадут в течение 3-х рабочих дней, т.е. 04.08.2015 г. Скажите пожалуйста их действия законны?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Подавайте жалобу в трудовую инспекцию.

Спросить

Да законны. По существу договор закончился и вас рассчитывают правильно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Челябинск - онлайн услуги юристов