Выплата работникам за время простоя предприятия не по вине предприятия - возможность выплаты две третьих минимальной заработной платы

В декабре 2009 года предприятие признали банкротом и в отношении него возбудили процедуру конкурсного производства.

Я уволился с предприятия в 2008 году. На дату увольнение предприятие полностью расчиталось по заработной плате. В декабре 2009 года предприятие признали банкротом и в отношении него возбудили процедуру конкурсного производства. В январе 2010 года выяснилось, что предприятие неправомерно недоначисляло заработную плату в 2006 - 2007 г.г. В марте 2010 года я обратился в суд и суд выиграл дело. Каким образом должен быть произведен мне платеж по исполнительному листу: за счет текущих платежей предприятия-банкрота либо за счет конкурсной массы. Еще раз отмечу, что долг за предприятием не смотря на недоначисление заработной платы в 2006-2007 г.г. образовался лишь на основании судебного решения, после признания предприятия банкротом.

Читать ответы (1)

Pредприятие 2 требует удалить рекламные плакаты на заборе, принадлежащем предприятию 1 - Какие действия следует предпринять?

Рядом расположены два предприятия, разделены забором, который принадлежит предприятию 1. Предприятие 1 разместило на заборе рекламные плакаты, баннеры которые выходят лицевой стороной на территорию предприятия 2 (вдоль проезжей части) земля в аренде у обоих предприятий. Предприятие 2 требует удалить рекламные плакаты, какие наши действия.

Читать ответы (1)

Не получил заработную плату после увольнения - что делать в такой ситуации?

В октябре уволился с предприятия, за предприятием была задолжность по заработной плате. Часть предприятие выплатило, но потом выплаты прекратились, а на предприятии заявили, что больше задолжность выплачивать не будут, т.к. на счетах нет денег. Что мне теперь делать?

Читать ответы (1)

Как можно выбить долги с данного предприятия.

Я представляю интересы предприятия в октябре 2008 г. мы отгрузили продукцию предприятию "Руэлпром" с оплатой после предъявления спецификации 5 банковских дней. Но посей день данное предприятие с нами не расчиталось и как стало нам известно в ноябре 2009 г. на предприятии начата процедура бонкротства но в настоящее время всю деятельность предприятие перевело на другую фирму. .Как можно выбить долги с данного предприятия.

Читать ответы (1)

Какую статью закона нарушил директор предприятия, поступив данным образом?

Предприятие с начала 2012 года задолжала нескольким работникам за переработку, прокуратура обязала выплатить задолженность данным работникам. Деньги были выплачены, и как утверждает директор предприятия, что данная выплата скажется на очередной зарплате на всех работниках предприятия, так как деньги были взяты из фонда заработной платы. Вопрос: Откуда должны браться деньги на данную выплату? Какую статью закона нарушил директор предприятия, поступив данным образом?

Читать ответы (1)

Как решить проблему низкой заработной платы, когда руководитель не доплачивает до минимального уровня

Скажите куда обратиться если заработная плата ниже минимальной и рукоыводитель предприятия не доплачивает до минимальной заработной платы.

Читать ответы (1)

Как получить справку о заработной плате за период работы в украинском предприятии в Крыму, сейчас зарегистрированного в РФ?

Необходима ваша помощь. С 1992 года по 1996 год работал в торговом предприятии в Крыму, т.е когда Крым был украинским. Сейчас оформляю документы для оформления пенсии. В пенсионный фонд необходима справка о заработной плате за эти года. Предприятия того уже нет, на том же месте новое предприятие, директор тот же но это предприятие зарегистрировано в соответствии с законами РФ. Можно ли на справке о заработной плате за эти года поставить нынешнюю печать, нового предприятия?

Читать ответы (2)

Сейчас я работаю и плачу долг, в том числе и тот который образовался за время востановления производства.

С 2004 года с меня взыскиваются алименты. А в 2007 году исполнительное производство было утерено по вине предприятия. Как утверждает истица алименты она не получала, но с меня их взыскивали. Предприятие ликвидировано с долгами, в том числе и по зароботной плате. Теперь пристав насчитал мне долг за эти четыре года, хотя я приносил копию трудовой книжки, где указано, что я работал все это время на предприятии. Сейчас я работаю и плачу долг, в том числе и тот который образовался за время востановления производства. Что можно сделать в этой ситуации? Прав ли судебный пристав?

Читать ответы (1)

Таким образом был погашен займ предприятия "В" перед предприятием "А" и предприятия "А" перед своим учредителем.

Вопрос: Возможна ли ниже описанная ситуация? Как правильно это оформить документально? Учредитель предприятия "А" предоставил займ (беспроцентный) предприятию "А". В свою очередь предприятие "А" предоставило займ (процентный) преприятию "В". Предприятие "В" не выплатило займ в срок предприятию "А" и по условиям договора погасило займ оборудованием, которое напрямую было передано учредителю предприятия "А". Таким образом был погашен займ предприятия "В" перед предприятием "А" и предприятия "А" перед своим учредителем. С уважением Татьяна Спасибо.

Читать ответы (2)

Как восстановить архив при исчезновении предприятия и повысить размер пенсии при исключении декретного отпуска

Что делать если предприятие исчезло и архив не сохранился. А на другом предприятии отработано 60 месяцев, но исключен декретный отпуск. Вследствие чего назначена минимальная пенсия. Можно ли добавить справку о заработной плате с другого предприятия на котором работала с 2003 по 2006 гг.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выплата работникам за время простоя предприятия не по вине предприятия - возможность выплаты две третьих минимальной заработной платы

Йошкар-Ола - онлайн услуги юристов