Елизавета
07.10.2021, 19:01
Отсутствие отпуска в трудовом договоре и выплаты при окончании срочного трудового договора.
Читать ответы (4)
Что делать, если подписаный мной в 2004 г. трудовой договор по ряду пунктов входит в противоречие с Трудовым кодексом?
Обязан ли я выполнять требования Трудового договора, если они противоречат Трудовому кодексу?
Уважаемый, Сергей Борисович!
В соответствии с Трудовым кодексом РФ работодатель обязан:
соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
Вы не можете руководствоваться положениями заключенного с работодателем трудового договора, если они противоречат требованиям трудового законодательства.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 430 Поиск Регистрация