Почему оплата больничного листа после увольнения составляет 60% - разница в условиях оплаты во время работы и после увольнения
Уточните пож. почему оплата больничного листа после увольнения оплачивается 60 %, если во время работы я в организацию предостовляла справки с предыдущих мест работы за 2 года и в период работы уходила на больничный мне его оплачивали 100%. То почему после увольнения его оплачивают 60 %? Заранее спасибо!
ФЗ-255 от 20.12.06 г. "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
ст. 7.
Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 68 из 47 431 Поиск Регистрация