Как уволиться без отработки двухнедельного предупреждения в связи с учебой?
Увольнение по собственному желанию без отработки 2 х недель, так как студент и учусь очно. Так же нужно предупреждать за две недели? Хотелось бы все быстрее закончить...
Без отработки по договоренности с руководством. Если уж не пойдет на уступки, уйдите на эти две недели на больничный.
Спросить
Обязан ли пенсионер при увольнении по собственному желанию отрабатывать две недели и, если он, всё-таки, эти две недели отрабатывает, то больничный лист в период отработки засчитывается как отработка?
Галина все верно. В соответствии со ст. 80 ТК РФ, отработать обязан две недели, независимо от то работал ли работник или болел в это время. Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.
СпроситьМогу ли я находясь в очередном отпуске написать заявление на увольнение по собственному желанию и уволится без отработки двух недель. Отпуск ещё две недели.
На данный момент написано заявление на увольнение по собственному желанию. По согласованию с работодателем увольнение через две недели. Заболел, взял больничный лист получается что по больничному листу неделя отработкидо увольнения и неделя после увольнения. Какой порядок выплаты по больничному листу? Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Увольнение будет оформлено тем числом которое указано в заявлении, т.е. через 2 недели после подачи заявления. Расчет при увольнении производится в день увольнения, а если в этот день работник не работал то не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования об окончательном расчете. Выплата по больничному листу в течение 10 дней со дня предъявления больничного листа..
СпроситьМогу ли я уволить сотрудника в день подачи заявления по собственному желанию без отработки две недели? Сотрудник работала временно, нашла другую работу, желает уйти. Бухгалтерия настаивает на отработке сотрудником двух недель, т.к. им нужно время для заказа денег и перечисления расчета работнику до его увольнения.
Могу ли я уволить сотрудника в день подачи заявления по собственному желанию без отработки две недели?
Да, по соглашению сторон, такое увольнение предусмотрено трудовым кодексом РФ.
Спросить
Могу ли я уволить сотрудника в день подачи заявления по собственному желанию без отработки две недели?
Можете - это Ваше право.
Что касается расчета, можно составить соглашение с указанием счета для перечисления. А приказ, трудовую книжку оформляйте должным образом.
СпроситьВыручайте, срочно нужна консультация!
Я неделю назад написал заявление на увольнение по собственному желанию, сейчас меня вызвал генеральный директор и пытался вменить мне в обязанности работу другого сотрудника без доплаты на что я ответил отказом и мне в ответ последовала фраза не будешь исполнять оформлю тебе дополнительно 2 недели отработки Хотя заявление мной было написано с учётом отработки 2 недель. Заявление было написано 1 октября, день увольнения 15 октября.
Собственно вопрос, могут ли мне при наличии подписанного заявления об уходе добавить к отработке 2 недели ещё 2 недели сверху?
Заранее благодарен за оперативный ответ.
Нет, не могут. Как только истекает 2 недельный срок, можете не выходить на работу, даже если не оформят увольнение.
СпроситьМогут ли при увольнении по собственному желанию отказать отрабатывать 2 недели, так как мне как раз нужна эта отработка, правомерно ли уволить сотрудника без отработки в день подачи заявления, ведь заявление же за 2 недели подается?
Могут--это право работодателя--ст.80ткрф..Если хотите отрабатывать --напишите заявление указав дату увольнения.
Спросить
Если у работника по каким-то обстоятельствам есть желание отработать установленные две недели, то увольнение без отработки незаконно, но в заявлении надо указать дату увольнения.
СпроситьХочу уволиться без двухнедельной отработки. Через неделю выхожу в двухнедельный отпуск, подскажите как правильно составить заявление на увольнение, чтоб две недели отпуска пошли в отработку?
Подавайте заявление об увольнении с даты окончания отпуска. В таком случае Вас обязаны будут уволить. Никаких отработок не существует. Есть предупреждение об увольнении не менее чем за 14 дней.
СпроситьПри увольнении по собственному желанию входит ли день подачи заявления на увольнение и дата дня увольнения в период времени отработки двух недель.
Здравствуйте. Течение срока начинается со следующего дня. Последний день работы считается днем увольнения.
Спросить
Работник в заявлении об увольнении по собственному желанию не указал дату увольнения. Работодатель устно сказал, что скорее всего должна быть "отработка", но фактически работник уволен через два дня без "отработки", т.к. работник при подаче заявления настаивал на увольнении немедленно. А когда работник уволился, стал предъявлять претензии, что "уволили незаконно - без отработки две недели". Усматриваются ли нарушения в действиях работодателя?
Доброго времени суток, уважаемый посетитель
Безусловно отработка только по соглашению сторон, так что увольнение правомерно
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
Здравствуйте. Работник должен уведомить об увольнении за две недели. Если работодатель и работник договорятся о том, что такой срок может быть сокращен. То, в таком случае, отрабатывать ничего не нужно.
Спросить
Понятие "отработка" нет, по соглашению с работодателем он может быть уволен раньше 2 недель
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)СпроситьРаботник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении
Здравствуйте, Галина.
Работник обязан предупредить работодателя о своем увольнении за две недели, Речь не идет о фактической отработке, только о предупреждении. При этом, по соглашению с работодателем можно уволиться и раньше. Никакого нарушения в этом случае не будет.
Спасибо за Ваше обращение.
Спросить
В данном случае как я понимаю при подписании приказа о своем увольнении работник не выразил письменного несогласия в приказе с датой увольнения. Поэтому по моему мнению его требования необоснованны. Фактически он дал согласие на свое увольнение до истечения предусмотренного законом срока предупреждения об увольнении. То есть досрочное увольнение произошло по соглашению сторон.
СпроситьЯ увольняюсь по собственному желанию, меня заставляют отрабатывать две недели. Но у меня есть отгулы 12 дней. Могу ли я не отрабатывать две недели заменив их отгулами? Если нет, то что будет с отгулам после увольнения? Как поступить после отработки двух недель с отгулами? В какой срок должны меня расчитать после отработки двух недель?
Уважаемый Михаил!
Вы имеете право включить дни отгулов в 14 - ти дневный срок предупреждения об увольнении.
Окончательный расчет с работником производится в день увольнения (ч. 1 ст. 140 ТК РФ) .
Спросить
