Как отстоять компенсацию по черно-белой ЗП и доказать ее существование в конфликте с работодателем?
Возник конфликт с работодателем на почве личной неприязни предъявляются претензии по качеству работы. Предложили написать по собственному, в противном случае увольнение по сокращению с выплатой только белой ЗП. На вопрос отступных (цена вопроса 70.000=2 ЗП черно-белой) ответили отказом. У компании (это ИП) много нарушений по ТК (начиная с неоплаченных больничных)+всевозможные другие службы могут заинтересоваться полезной информацией. Письменное уведомление о сокращении предоставили. Вакансий открытых якобы в компании нет, хотя они по факту есть. Вопрос: каким образом я могу отстоять компенсацию по черно-белой ЗП? Если это возможно при доказательстве этой ЗП.
Чтобы добиться компенсации по всей зарплате вы должны документально доказать размер вашей зарплаты-что сделать будет невозможно виду отсутствия документирования черной части зарплаты
СпроситьВам лучше попытаться договориться с работодателем. Доказать "черную" составляющую заработной платы почти невозможно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 431 Поиск Регистрация
Новосибирск - онлайн услуги юристов
Вопрос о причине увольнения - сокращение или отказ от предложенной вакансии?
Возможность изменить решение и занять сводную вакансию после отказа
Возврат компенсации при отказе от предложенных вакансий и увольнении по сокращению статьи.
