Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Есть ли у меня какие нибудь законные варианты "отсутствовать" на работе на этот период?

16.05.2009, 14:49
• г. Москва

Я работаю в организации больше полу года. За это время я брала на работе учебный отпуск на 2 месяца (из положенных 4). После выхода на раб. из уч. отпуска проработав 1,5 месяца хочу уйти в очередной обычный отпуск на 2 недели. Работодатель не желает "отпускать" меня именно в этот период. Есть ли у меня какие нибудь законные варианты "отсутствовать" на работе на этот период? Могу ли я взять "за свой счёт"?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

за свой счет можете взять только по разрешению работодателя. а так можете вполне законно заболеть ;)

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги