Валентина
10.09.2013, 14:46
Каким числом работодатель должен уволить работника, получившего больничный и справку об инвалидности после этого?
Читать ответы (2)
Работник в отпуске с 1 сентября по 5 октября, далее предоставлены отгулы - 10 дней с последующим увольнением. Вопрос - каким числом уволить?
по табелю с 6.10. у работника отгулы только по рабочим дням, десятый день отгула будет датой увольнения
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация