Как будет оплачиваться отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет работающему пенсионеру, спасибо.
Как будет оплачиваться отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет работающему пенсионеру, спасибо.
Можно ли взять отпуск (декретный) работающему пенсионеру и как он будет оплачиваться?
--- Здравствуйте, и правильно делают, за пенсионером за самим уже положен уход и пора уйти на пенсию, а не ждать пока выпроводят бесславно. Удачи Вам и всего хорошего. 
Здравствуйте! В соответствии со ст. 256 ТК РФ Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, [b][/b]дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
В законе не сказано о предельном возрасте, так что отказ является незаконным.
Удачи Вам!
Спросить
Отказ незаконен. Имеет право на отпуск по уходу согласно ст. 256 ТК РФ. Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника. Ст. 3 ТК РФ.
СпроситьБудет ли начисляться пособие работающему пенсионеру по уходу за ребёнком до 1,5 лет (мать больна) при этом работающий пенсионер не может работать неполный рабочий день.
Здравствуйте, в том случае если вы оформите на работу отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, вам будет начисляться пособие.
Спросить
Конечно больничный лист Вам обязаны оплатить и продлить отпуск на количество дней больничного. Удачи Вам и всего самого наилучшего.
Спросить
Если вы или ваш ребенок заболели в период очередного трудового отпуска, то больничный оплачиваться не будет. А отпуск должен быть продлен на число дней, на который будет выдан больничный лист.
Спросить
Здравствуйте, да будет.
"Если в течение 2-х лет вы находились в отпуске по беременности и родам, а затем в отпуске по уходу за ребенком, для расчета среднего дневного заработка вы можете выбрать двухлетний период, предшествующий двум последним годам перед текущим отпуском по беременности и родам. Нужно написать заявление работодателю в письменной форме ч. 1 ст. 14 ФЗ-№255 от (29.12.2006г.)
В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.
СпроситьЕсли да, то сколько дней и как он будет оплачиваться? Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (до 19.02.2013).
Мама ребенка хочет выйти на работу, бабушка будет с ним сидеть.
Может.
Трудовой кодекс России - Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).
СпроситьСитуация такая: жена была в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, но счас предложили работу хорошую-она написала заявление на выход из отпуска. Может ли муж (он только устроился на работу-1 день) написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и как будет оплачиваться этот отпуск?
Может написать на отпуск по уходу за ребенком. Получить минимальное пособие около 2500 руб.
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. Беременна 2-Малышом. Будет ли мне снова оплачиваться декретный отпуск, отпуск по родам и позже отпуск по уходу за ребёнком до 1.5-лет? Так же все будет рассчитываться, как и на 1-го ребёнка?
Пжалуйста, сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. 1,5 года будет только в апреле 2017. если я досрочно выйду из отпуска на работу, мне прекратят платить пособие? И если вдруг я захочу уйти обратно в этот же отпуск по уходу, будет ли оплачиваться пособие и как оно будет оплачиваться, в том же объеме? Заранее спасибо.
Если Вы выйдете на неполный рабочий день, то пособие сохранится.
ст. 256 ТК РФ.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Спросить
